請問保險達人這張保障內容到底是什麼

蓁蒔
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樓主

2016-05-06 15:23

妹妹死於職災

雇主沒保團保

只保這張

兆豐產物保險雇主補償契約責任保險100萬

換句話說是否打為打官司判決後.依責任比例理賠???

沒有基本死亡理賠100萬???

_________________________________________分隔線_________________________________________

以下是我們公司承保的內容

請問保險達人這張保障內容到底是什麼

以上這張是我們公司的承保雇主補償責任險

死殘基本先理賠 300萬
如果打官司還有200萬的雇主超額理賠

所以雇主這張兆豐是否要走法律程序才有可能獲得理賠

2016-05-06 15:23 發佈

文章關鍵字保險達人保障內容

un3354

un3354
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2樓

2016-05-06 15:54

這份是報價單，

最好翻保單內容及條款較準！

ZANO

ZANO
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3樓

2016-05-06 15:57

這是需要雙方和解才能提出理賠

會保這種險種基本上是對雙方權益的保障

需先認定被保險人法定賠償責任才賠

基本死亡 100萬是團險但是無法對於公司無法免除賠償責任

勞保、團保視為員工福利

理賠金直接給付給員工或其眷屬

不經過雇主最高法院的判例都明確表示出

不會視為雇主的賠償或對勞工的撫卹

不能轉嫁雇主本身的法律責任

或抵充雇主民事損害賠償的責任

這也是保險公司會端出「雇主意外責任險」及「雇主補償契約責任險」的原因之一

dennyshih9

dennyshih9
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4樓

2016-05-06 16:10

雇主投保的保障不足,家屬還是可以另外再向雇主要求賠償,保險額只是分擔雇主的風險. 就好比甲投保強制險,發生死亡事故時強制險賠對方250萬(例如),可是甲與對方家屬達成和解金若為400萬,差額甲還是要補足

蓁蒔

蓁蒔
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樓主

2016-05-06 17:35

人總會走怎麼走如何走何時走

一切順其自然

mina998

mina998
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6樓

2016-05-06 17:48

謝漢堡 wrote:
所以如果法院判...(恕刪)

NO....
這個險種-僱主補償契約責任保險,
所以,要保時公司要先簽發一份對於員工的補償契約
一般的補償契約內容大都約定在執行職務期間,員工因意外事故造成傷亡,
僱主就給予補償, 而非僱主有責任才給予補償 (有責任,就不叫補償,而是賠償)

蓁蒔

蓁蒔
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樓主

2016-05-06 21:15

mina998 wrote:
NO....這個險...(恕刪)

大大的意思是說有無責任都必須給?

hung9025

hung9025
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8樓

2016-05-10 1:18

如果沒有記錯的話雇主補償契約責任保險所承保的則是雇主「依契約所承擔的責任」，即是雇主依員工撫卹辦法所承擔的契約責任，就依照聘僱的期間來獲得保障，舉例來說，假設員工在上下班時間因交通意外身故，雇主補償契約就能夠發揮作用，因為它所保障的是員工「進入」這間公司之後，到離開這間公司之前，員工與老闆之間有「雇傭」的關係。而雇主補償契約保險是否賠付、賠付之範圍多寡，是依照雇主所訂定的員工撫卹辦法決定，多採用定額賠償方式，爭議相對不大

請問保險達人 這張保障內容到底是什麼

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