AMD_Hammer wrote:
三商的轉換是解舊約,...(恕刪)
如果是我，無法降低終身醫療的前提下，會考慮降舊實支到日額1000，
然後買享健康計畫Ｂ，這樣總額度還是 4000/日。
而我先生的保單則是將終身醫療全砍，換成享健康Ｂ，補中信實支。
他只買6年，無體況所以很放心的砍。
AS.supers wrote:
如果原本的HSRS計畫B 1000/30,000
加保享健康SHSR計畫C 1500/300,000
如果住院10天 1天2000 花費$20,000 / 雜費100,000
這樣給付是
HSRS 10,000/30,000
SHSR 15,000/100,000
Total:155,000(恕刪)
兩張實支是分開計算：
HSRS : 1000*10 + 3W = 4W
享健康： 1500*10 + 10W = 11.5W
理應要理賠 15.5 萬。
實支實付是住院日額、雜費與手術項目分開計算費用的，少數商品則是雜費與手術費合併計算。
換個方式，如果住健保房10天，1天 0元，自費藥物或材料費 20萬，計算：
HSRS : 1000*0 + 3W = 3W
享健康： 1500*0 + 20W = 20W
共應給付 23萬。
AS.supers wrote:
去年還幫我女兒買了一...(恕刪)
如果沒有體況變化，第一張保單下加一張享健康拉高雜費限額。
意外險可以考慮用安心守護兒童Ｂ來補強，重疾部分用法巴來拉高一次給付金額。
或者是研究過新生兒保單之後再一起處理。
AMD_Hammer wrote:
網友私訊問我保單規劃...(恕刪)
其實也不算鑽漏洞，只要符合出單規則、體況沒有問題，
用100萬定壽做主約可以搭XHR計畫六，
但考量保費費率是否要做到計畫六看個人需求，
且這樣的規劃僅適用18歲以上被保險人。
AMD_Hammer wrote:
全球人壽定壽可以轉成終身壽險
有沒有漏洞可以利用,先用定壽100萬保額,
符合可以掛XHR的條件(壽險保額>50萬),
之後減額繳清或縮小保額之類的,
再轉換成終身壽險
延長XHR的續保年限
讓我們來看一下條款內容：
第二十三條 【契約的險種變更】
要保人在本契約保險期間屆滿之十五日前，得不具被保險人之可保性證明，向本公司申請將本契約變更為終身壽險或養老壽險。
新保險契約之當年度保險金額最高不得超過本契約原保險金額，最低不得少於變更後之新險種的最低承保金額。
且被保險人變更當時之年齡不得超過變更後新保險契約之最高投保年齡。新保險契約將以本公司同意要保人變更之日為契約生效日；其保險費按本契約原承保條件並依變更當時被保險人之年齡及新險種之保險費率計算。本契約第八條「告知義務與本契約的解除」及第十七條「除外責任」第一項第二、三款之經過期間於變更後仍予延續計算，而不以新保險契約生效日重新起算。
幾個重點：
1.要在期滿前15日記得作契約變更。
2.只能變更為終身壽險或養老壽險。
3.要符合新險種最低承保金額。(以現在的終身壽險來看就是50萬，如果定壽做減額繳清之後的金額低於50萬，不符合條件，有很高的機率會被退回無法轉成新險種續保)
4.定壽期滿年齡不得高於新險種最低承保年齡。(假如期滿年齡為66歲，但新險種最低承保年齡為65歲，無法做轉換)
5.申請險種轉換時會依被保險人當時的年齡與轉換險種重新計算保費(等於是用新險種重新出單的意思，但XHR不另外依照體況重新核保，假如保戶55歲期滿，會依照新險種55歲的費率重新計算保費)
因此，以定壽出單滿期降低保額轉換成終身險種的規劃方式並非不可行，但要考慮到的是滿期時重新計費及當時的出單規則會有怎樣的變動。
AS.supers wrote:
謝謝May大回覆！
...(恕刪)
富邦 NHR 已停售且新的富邦實支商品沒有過去的優勢選項，
這幾天各家保險公司會將新實支商品推出來，
新生兒規畫搭配會做部份更動，
建議耐心等待幾天看各家商品內容再決定搭配方式。
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