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關於離職給付薪水問題

oppodfg

oppodfg
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8分

樓主

2020-07-21 0:38

有一個問題想要詢問
我的這份工作做了半年跟公司在20號提離職
說要做到月底
公司說可以直接不用去了
按勞基法雇主需以員工提出的日期做離職日
如雇主要求提前走是否應提供薪水至員工提出的日期？
是勞基法的哪一條呢？

2020-07-21 0:38 發佈

文章關鍵字薪水問題

yjub1221

yjub1221
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1135分

2樓

2020-07-21 11:18

oppodfg wrote:
有一個問題想要詢問我(恕刪)

公司提日期算解雇吧...
應該是算遣散費用...

kenhugh

kenhugh
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3樓

2020-07-21 13:32

挖鼻孔

既然都提出了公司可以讓你馬上走人不用交接其實也很好吧

印象中只有員工提出離職後有預告期問題讓公司可以找人交接

但公司是可以同意你馬上離職走人的...並不是你提出打算做到那天才走人...

leecheelin
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4樓

2020-07-21 15:16

yjub1221 wrote:
公司提日期算解雇吧...
應該是算遣散費用...

要在同一公司工作滿一年以上才會有資遣費用

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