公司人員職稱??? (第2頁)

豹小子
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10分

11樓

2018-10-04 9:49

既然是小公司，愛什麼職稱都可以吧？
像樓上說的某董、某總也可以、
或是你們四位做什麼事就掛什麼頭銜，
比如你是業務，就業務長，他管會計
就財務長、誰管網站就掛資訊長頭銜
很簡單小公司最好叫某職稱
如果想避免掉後續對誰坐什麼位卻沒
那麼大的功勞而爭位，造成可能分崩
離析的狀況，你就用每個人做的事來
分，比較不會有人計較。

decisiveman

decisiveman
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12樓

2018-10-04 10:39

GT-SPOTR wrote:
請問各位~因為最近...(恕刪)

真的要看有無明確的內容劃分

我建議董事長，總經理，執行長，主任。

benny 842

benny 842
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257分

13樓

2018-10-04 15:05

其實全部掛經理就行，職稱只是給外人一個稱呼爾以，最重要是內部團結，公司賺錢。

如果是我，賺錢就行，叫我甚麼都無所謂。

叫得再好聽，不賺錢，有甚麼用。

ace0156bbb

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14樓

2018-10-05 0:07

cdykimo wrote:
總裁執行總裁財務長CFO...(恕刪)

總裁
執行總裁
財務長CFO
執行長CEO
營運長COO
技術長CTO

https://ace0156.pixnet.net

杜師傅

杜師傅
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15樓

2018-10-05 9:15

老闆
工仔
工仔
死工仔
差不多就這樣

01潛水員

01潛水員
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16樓

2018-10-05 12:03

真心回覆,不是來亂的,

公司組織才四人而以,
就等同一個部門,
建議老闆用經理,
其他組長或專員,

會這樣提議原因如下
1.公司擴大後,組織會調整,職務也才好調整,這對分工也比較名確
2.小公司在洽商過程中,比較好進退,通常職務越高,客人忍知權利越大,議價空間也越大,掛經理剛好,可進可退,最多就一句"我回去跟老闆報告,請他裁示",其實你心裡己經有底了.