真的忙不過來,又要開始面試了
我想請一名店長,但又不知道從何下手
○第一位:面談時信誓滿滿,很好,我喜歡有自信的人,交談過程也不錯。
但實際工作起來... 已經掰了
○第二位:無話可說,講話怎麼變那麼害羞又小聲,但做事細心,當內勤中。
○第三位:來一個月... 協調說再見了
---------------------------以上是一年前的事情的---------------------------------
這次想請人當店長,我們工作性質比較難,要面對客人,談吐能力要好,辦事要快
常常在路上被推銷保險,去看車回家後業務瘋狂傳LINE給我推薦一堆
這些人都是非常有企圖心的,我很喜歡,到底這些人要去哪裡找阿
薪水的部分我預計會是 基本薪資 + 5%抽成(業績 - 30萬)
基本上一個月領到50K 我本身覺得容易啦
請問面試看人重點是甚麼?
薪資可以是底薪+加給+獎金X%,前二項算基本薪,不過我建議獎金要達標後才有。
不過,店長從內部昇上來最好,個性,操守,能力都先瞭解過。
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