在座的各位人資&主管們有遇過什麼很瞎的職場新人嗎？

這陣子公司招人很不順，一直沒有找到理想的夥伴
近期蠻錯愕的是還有遇過那種情緒控管有點問題的新人
會因為一些很無所謂的小事情，整個人情緒突然很躁
造成公司常常就有一個低氣壓在那裏，因為是小公司不是大公司
所以情緒上也確實影響到辦公室的其他同仁造成困擾
收到不只2、3人的私底下反應，也嘗試用委婉的方式去和新人溝通過
但最後發現是個性蠻自我中心的人，也真的沒辦法做好情緒控管
最大的引爆點大概是看到他與主管溝通時的態度超級差
主管好好跟他溝通覺得剛剛那個態度不太對⋯最後還開始自己爆哭
也有遇過新人同事進來一個禮拜後，我們發現他常常忘記或搞錯原本會議的事項
後面居然還跟我說⋯喔他自己去測ADHD，覺得自己是ADD症狀所以注意力缺乏⋯？
我真的不知道要怎麼回應他，有夠尷尬
好奇問是現在的職場新鮮人都是這樣參差不齊嗎？
還是我們公司最近運氣不太好，找過來的人都與之前找的大相逕庭⋯
想問問各位是否也有遇到類似的困擾？好奇有沒有遇過更扯的，可以讓我安慰自己還算好😂
如果招人遇到瓶頸，來的、投遞履歷的都不適合，還有沒有什麼辦法能改善啊？