找不到人故意將薪水間距拉高一點,之後再用話術洗腦,比如依據公司營運會發獎金之類的....聽到這句大概面試官就過關了,但作為過來人這句根本屁話 ....賺多少才算賺 ?? 100萬小公司要賺到500兆嗎 ??面試切記 .... 領到才是實在的,其餘獎金都不要太認真 ....
北漂彰化人 wrote:不管是南科還是竹科,...(恕刪) 之前去某上市科技廠庫房他們不只收出貨這麼簡單好像要會改程式那時在等待的時候,聽到他們在討論異常感覺是關於程式語法規則修正如果是這樣,5萬確實正常