1.大企業 上班 , 會晉升.成長 + 壯大, 有SOP .老闆與股東.監察人 可以不用工作 , 要雇用大量員工 = 接近 公務員 !
2.中小企業上班 = 沒前途 , 會隨便開除員工 , 做一輩子 ... 一樣小小公司 ! 老闆自己雇用自己 , 根本不用雇用員工 !
3.從商 . 醫師.建築師.會計師.律師 . 業務人員 = 業務性質的工作 , 容易娶老婆 ,外遇.偷吃的機會高 , 人際交往廣 ~
4.工廠.工地 技術人士 = 工作環境封閉 , 娶不到老婆 , 人際交往困難 ~
5.成功人士 = 15% 專業 + 85 %人際關係
6.窮人 = 縱向管理人際關係
7.富人 = 橫向.水平管理人際關係
要成功 = 1+3+5+7
浪費生命 , 消耗時間 = 2+4+6
我31歲 , 結論 = 社會經驗是這些 ~
大城市 + 大企業 + 業務性質的工作 = 有前途
英才 wrote:
1.大企業 上班 , 會晉升.成長 + 壯大, 有SOP .老闆與股東.監察人 可以不用工作 , 要雇用大量員工 = 接近 公務員 !
2.中小企業上班 = 沒前途 , 會隨便開除員工 , 做一輩子 ... 一樣小小公司 ! 老闆自己雇用自己 , 根本不用雇用員工 !
3.從商 . 醫師.建築師.會計師.律師 . 業務人員 = 業務性質的工作 , 容易娶老婆 ,外遇.偷吃的機會高 , 人際交往廣 ~
4.工廠.工地 技術人士 = 工作環境封閉 , 娶不到老婆 , 人際交往困難 ~
5.成功人士 = 15% 專業 + 85 %人際關係
6.窮人 = 縱向管理人際關係
7.富人 = 橫向.水平管理人際關係
要成功 = 1+3+5+7
浪費生命 , 消耗時間 = 2+4+6
我31歲 , 結論 = 社會經驗是這些 ~
大城市 + 大企業 + 業務性質的工作 = 有前途
1.「老闆與股東.監察人 可以不用工作 , 要雇用大量員工」，老闆還是有在工作的，自行創業有成果後是不可能放著不管的，而且是大事小事管到底
2.「中小企業上班 = 沒前途 , 會隨便開除員工 , 做一輩子 ... 一樣小小公司 ! 」，大公司也大量開除員工，如志強KY、寶成、台塑，2020年這波疫情影響都有資遣不少員工，規模夠不夠大！比女朋友的還大啊！
3.「從商 . 醫師.建築師.會計師.律師 . 業務人員 = 業務性質的工作 , 容易娶老婆 ,外遇.偷吃的機會高 , 人際交往廣」，有很亂的，也有很規矩的，看個人造化 ...
4.「工廠.工地 技術人士 = 工作環境封閉 , 娶不到老婆 , 人際交往困難 ~」，工廠一堆叔叔、阿姨的小孩都上大學了好嗎 ... 你從哪裡知道人際交往困難 ?? 工地未娶的要看工作性質 ... 臨時工? 小包商? 不少網紅也是技術人士哦
5. 「成功人士 = 15% 專業 + 85 %人際關係」，觀察後的結果是 95% 的運勢(包含人際也就是貴人)和 5%的專業，所有的命理老師只會看：運勢，沒有運什麼都做不起來 ...
6. 「窮人 = 縱向管理人際關係」，要有突破思維，認清自己需要改變才能突破，人際關係不會影響人的全部
7. 「富人 = 橫向.水平管理人際關係」，富人有2種，一種是二代，一種是自己創業或運勢好升官，上班族鬥來鬥去當中有人高升，不見得人際關係好，因為派系！
沒有絕對這樣、絕對那樣 ... 多數不表示絕對 ...
2.業務員 = 最高薪資 5.6.7.8.9萬而已 , 天花板是12.3萬 /月
實際上 , 扣掉成本 , 月賺10~30萬 = 不難達成 ! 月賺15萬 , 公司只給業務員 7.8.9萬而已 ?
主管 . 其他業務員 會搶 自己的客戶 = 常見的事 ~ 自己做業務員 月賺15~20萬 , 分給同仁 + 主管 = 只賺5.6萬而已 ......
3.月賺30萬~50萬的超級業務員 = 3% 的公司肚量大 + 不是能力強 ! 97%的公司 = 肚量小 , 不可能給業務員高薪的 , 3萬~ 10萬 / 月薪是常見的 ~ 因為業務員在E象限 ......
4.業務員 = 報價單 + 樣品 + 公司DM + 名片 , 這4樣而已 ! 業務員 跟企業老闆 = 有相同的地方 , 都是這4樣在玩的......
5. 有業務員的技能 , 會從E象限...進入S象限從商... 再進入B與I象限 ! 幫別人賣產品 , 不如自己從商賣產品 !
6.在上市櫃的大公司 , 優於中小企業 ... 中小企業90% = 違反勞基法 ?
7. 業務員 E象限 , 很難生存的話... 可以做保全顧大樓社區 ! 3.5~4萬 /月 , 之後存錢自己從商 進入S象限 ~
8. 彼得原理 : 冗員領導冗員 , 人才領導人才 ! 在E象限失敗機會高 , 因為容易被開除 ~ s象限是成功的開始 ! b.i象限 = 收入沒有天花板 , 很難被開除 ~
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