最近新聞開始在放風聲討論勞保2026年要倒了，勞工退休已經領很少了，再被改革下去錢更少，真得活到老做到死，台灣有一千萬的勞工，大家一起加油吧。
到底是誰給了勞工月退這麼大的福利,應該去找這些人來籌勞工的月退金,保勞保的人有1200多萬,全部都可以領到死大概要幾十兆,台灣一年政府總預算2兆,不然請政府停擺個10年讓勞保可以50年不倒再讓政府運作,
其實還有其他方法,每年綜所稅加稅補到勞保,每個人每年多交幾萬元,這有人願意嗎? 還是像公務員一樣,現在有加勞保人士每月扣幾千元退撫來延後勞保破產,當然越接近退休扣越多,因為這些人馬上就要領月退,
但是最可憐的還是現在剛保勞保的年輕人,因為他們還要繳幾十年才能領,領的到嗎? 不用考慮到他們嗎? 還是說像當兵一樣,老鳥吃菜鳥本來就是天經地義.
ccy4343 wrote:
照你的意思全部要一次領，不能按月領到終老。中國大陸就是按月領，台灣這邊如果取消按月領改成一次領，那就落後中國大陸了；這樣倒不如給中共統一，由中共出錢來補台灣勞保的缺口。
不要讓勞保破產的一個原則就是領少繳多，已經在領年金的每個月少領500 、1000元，這樣生活上也不會受到很大影響。還沒領的每個月就多繳一些勞保費。
要被誰統治我沒意見,但是勞保即將無力負擔是事實,
不是一個月每個人領少少2萬元就是底限,應該重新計算在職每個人應該負擔多少,例如每個人薪水強制繳5千或一萬來支付已退休人士領年金到他過世,國家在有限的財力下能儘量補足讓勞保可以永續經營,而不是大家現在口中講的,我要領的一定不能少,至於怎麼解決是政府的事...
勞保一定要改,目前狀況就是每個人要領100元,但是每個人只付7元的經營模式,這樣子早晚會倒,或許我們這一代領到好領到滿,但下一代一毛錢都領不到,
再強調一次,不是我們退休領太多,而是在職時繳太少,要是像公務員一樣每個月繳一筆退撫金至少可以延後破產,然後再繼續想辦法,但我想要大家交錢比登天還難,不然誰有比較好的方法請提出.
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