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前公司 挖腳問題 IT MIS程式設計師 請進

近期前公司問我要不要回去工作
並在口頭告知中就開出比現任公司多8K(每月)的薪資


現任公司 (電子製造業)
優點:
1.系統比較完善,也能自行開發內需程式 (電子簽核)
2.工作內容全部跟IT相關
3.年終兩個月+績效獎金0.5個月 (保證14.5個月)
4.同事都不錯,長官也沒啥官威
5.公司就在我家附近,騎車10分鐘內可到公司裡面打卡

缺點:
1.有些資源落在主管手上,主管不放給我
例如:ERP程式開發,我目前只做 電簽開發及除錯 及SQL Server語法撰寫
ERP程式開發主管不放給我,所以ERP我只做Oracle SQL開發
2.主管估計10年內不會退休
3.不會加薪的公司,(除非升等資深工程師,但年紀未到應該很難)
4.底薪停在三年前(到職三年了)


前公司 (傳產服務業)
優點:
1.上班蠻自由的,想參加研討會,或是隨便寫個外出理由就能外出
2.電話中開的月薪比目前多8K
3.一般職員也不錯

缺點:
1.有時要做一些和IT無關的事,例如:公司承接新服務項目
需要我去做這件事,公司的說法是資訊人員對儀器或設備掌握度比較快
2.呈上,我掌握後沒有後續人員要做,我只能繼續做 (不確定這件事是否有改善)
3.公司資訊設備較少,只有ERP(沒開發,頂多撈資料庫,再做成網頁給USER查詢用)
4.無電子簽核流程系統,所以我在目前公司學到的技能無法帶去新公司用
5.年終固定一個月而已,且沒績效獎金

之後會去前公司再談一次薪資
我希望月薪是+13K,如果有談成
年薪會比現在多170K左右
是你會去嗎?

各位IT人有什麼看法
2020-01-08 10:51 發佈
狂暴阿偉 wrote:
近期前公司問我要不要...(恕刪)


滿企圖向錢看的,何不找管理職,如果經歷夠
狂暴阿偉 wrote:
近期前公司問我要不要(恕刪)


錢多 事少 離家近

就是目標

還需要問嗎
哈哈
leimi wrote:


滿企圖向錢看的,...(恕刪)

今天談了
前公司開主管職
目前薪資+15k
年薪14.5個月

但資訊部是一人部門
主管就掛名而已

猶豫中
因為錢蠻多的
但沒電簽寫

之前幫他們用基本的php寫而已
發文 主題「挖腳問題」
如果是「挖手呢?」
都三年沒加了
應該不用考慮
前公司沒有的東西你可以建議引進
缺點只是沒有同僚有變成土法煉鋼的可能
狂暴阿偉 wrote:
近期前公司問我要不要...(恕刪)
用的技術多新多屌都是假的

實際到手的現金才是真的...
3.公司資訊設備較少,只有ERP(沒開發,頂多撈資料庫,再做成網頁給USER查詢用)
4.無電子簽核流程系統,所以我在目前公司學到的技能無法帶去新公司用

這兩點...應該是優點.....
3.只有ERP...初期工作輕鬆
4.無其它系統,開發潛力大....

出差勤系統要不要
請假系統....不用寫假卡....
線上公務車輛管理
公布欄,公司內部網站,表單下載,定期工作排程提醒
上面整合...不就是電子簽核流程系統

系統越加越多....加人加設備也就必然......
個人覺得不要回去原公司比較好
現有公司的軟體比較像是業界標準,雖然目前有些碰不到,但以相關技能為基準往其他業界公司跳槽才是正解
前公司雖然給高薪,但軟體相關的前景與技術並不利於之後的發展
一個是眼前的利益,一個是未來的規劃
感覺版主其實蠻上進認真 年紀應該還算年輕想多衝刺

個人覺得 這兩家公司 去哪一家都沒差 選擇哪一家也不是很重要

當務之急是 版主應該 找一家學習空間 更大的工作環境
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