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維持現狀還是要學習先進國家

去過先進國家的多少會感覺當地的商店很早就關門(員工很早下班),物價很高(員工薪資也很高)。
臺灣目前也在朝這個方向前進(一例一休,基本工資上漲),工時縮短,薪資增加,物價上漲。
這是對的嗎?還是維持高工時低薪低物價好?千萬不要說只有自己薪水漲工時縮短就好,別人繼續犧牲服務,這是不可能的。
2019-01-23 7:25 發佈
文章關鍵字 現狀 國家

TaichungJay wrote:
去過先進國家的多少...(恕刪)

只要政府不要干擾就業市場
就甚麼都好

你看政府用個基礎建設引進外勞
營造業工人30幾年不但工作機會減少
薪資還不進反退
先從遵守現有勞基法開始怎麼樣? 基本的都做不好講其他有點多餘。

chaver wrote:
先從遵守現有勞基法...(恕刪)

遵守勞基法
台灣至少有一半處在邊緣的
那種小型家庭企業
就會倒光光
不過這也是好事
這種的不洗出去
台灣永遠都在原地踏步

旋風 wrote:
遵守勞基法台灣至少...(恕刪)


你太樂觀了,臺灣哪有一半以上的企業處在勞基法"邊緣"

臺灣企業99%都違反勞基法,只是違反的程度跟項目多寡而已

要找到一間表面上完全符合勞基法的公司根本難如登天。就算找到了,很多也只是"表面上"合法,實際上還是很多地方暗著來


TaichungJay wrote:
去過先進國家的多少...

這是對的嗎?還是維持高工時低薪低物價好?
千萬不要說只有自己薪水漲工時縮短就好,別人繼續犧牲服務,這是不可能的。
(恕刪)
當然希望薪水漲工時縮短
22k的夢

yagami7215 wrote:
你太樂觀了,臺灣哪...(恕刪)

某黨還嫌外勞不夠多
考慮外勞政策更寬鬆
以此來讓產業能夠回台
根本是搞錯方向

台灣經濟不振
問題不在勞動力市場
而是投資環境不佳
低毛利市場
沒幾家廠商會想殺進這個市場
賺那茅山道士
要引資招商
第一就是投資環境跟政策面
要比勞動力市場
隨便一個東南亞國家都能打死台灣
TaichungJay wrote:
去過先進國家的多少...(恕刪)

這都是長期發展下來的結果,沒有辦法複製貼上,當然更不可能
在短時間達標,雖然在臺灣看22K的薪資好像不高,要擺脫血汗
工廠的惡名,誰敢輕易去罷工呢!

TaichungJay wrote:
去過先進國家的多少...(恕刪)


只要政府停止引進外勞

台灣很薪資就會改善的很有感了
物價跟薪資不一定成正比,是誰說工人薪資調高後物價一定高?國外的工人薪資高但物價換算比卻跟台灣差不多,國外DIY盛行就是專業人才薪水高,請不起所以都自己來,倒是台灣專業人員的薪資一停就20年,難怪沒人想做工.當年在德國超市看到一瓶紅酒1.5歐,去賣場看到一隻老虎鉗才9歐,街上隨便吃個飯也都是在10歐上下,就一個套餐類,貴嗎?人家薪水一天多少.
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