去年10月剛進入一家小旅行社當O P人員
但也因為規模小 什麼也都要學（直客 標案 票務....）
當然這些在面試的時候也都有說 而我也接受 因為旅行社是我蠻想進入的一個行業
總公司在台北 部門較細人員也多 分公司在南部我剛進去的時候只有兩個員工（一個業務 一個美工）嘉義目前工作量較少 主要還是分攤台北的工作。
最近老闆找我談話覺得我一直進不了狀況 但其實早在剛進去一個月時 就察覺了 一開始說會有台北的O P直接下來教 但四個月了並沒有（只有一個人下來教我訂機票大概一天半的時間...）剛進這個行業我什麼也不懂 公司的流程、模式....
大多一切都是靠電話 台北主管說一樣 我做一樣 很多東西也學的不完整 要不就是南部業務 老闆 主管 教的東西有落差⋯⋯但我會再確認怎麼做才是對的 透過電話或是Line去詢問台北的同事
剛開始我很常會問問題 或是問有沒有需要做什麼...但得到的回答是 目前沒有... 時間久了也就不常問
就這樣過了快四個月渾渾噩噩的生活 沒有人帶著我學或是讓我參考的狀況下 我老闆說：你要改變不然我最多保你到過年 我回說:沒有人可以帶著我做 總覺得我學得東西很零散我很難去組織....我話還沒說完老闆就說這是我的藉口！！
在一個月就要過年了現在我很茫然。
我該怎麼去改變呢？還是另尋他路呢？
qq1018mm wrote:
去年10月剛進入一...(恕刪)
現在你已經進入社會大學了
不是學校裡
甚麼都有人教
可以問老師 問同學 上補習班
或是可以裝死
上課吃雞排配奶茶
吃完睡大覺
下了課開始玩
明日又是一天的開始
考試 考不好是老師沒教好
你一點問題也不需要檢討
呵呵呵
照著學生時代思維
你可能那裏多不適應
建議你
別白目了
可以請調去台北實習
看看他們是怎麼幹地
教你 沒有人有義務要教你
除非是把工作讓你處理時
怕你亂搞 教一點皮毛
有系統教你是
學校/補習班的事情
其他的讓證照說話
你不懂
但你有導遊證(國內 國外)皆有
看你老闆 還會不會說 你不適任
拿證照來說話
別人才知道你的深淺
自己講自己很厲害
一般人不會信
到了社會大學
才知道 學校教的是個(屁)
要混一輩子
呵呵呵!~~
天方夜譚
進公司的第一天
你就要準備好
下一個工作在哪裡
我也是去年中才換了工作，但最後受不了，乾脆直接跳槽
(年終，尾牙抽獎，員工旅遊通通放棄!)
剛開始什麼都不懂，自己一點一點慢慢摸索，結果就是經常犯錯
等到後面事情上手了，刻板印象已經深根地固了，在出現另一個替死鬼之前永遠都是那個出氣桶
儘管內心沒有雜念，沒有想跟人起爭執，苦水往肚裡吞，只想安安份份的做事
但就是換不回自己的清白，以至於很多時候我認為不表達意見才是最好
小弟不才今年30有2，中間做過4份工作，自認與人隨和，過去從沒遭遇這種挫折
我認為傳統產業，尤其是家族企業，各種官官相護，各種說三道四
越是單純的工作越避免不了八卦，很多老鳥根本忘了自己菜的時候是什麼樣子
我認為你需要的是一份新的工作，過去的挫折就當經驗學習，多試著看透人性(但不要說出來)
先把所有苦吃下來，反正現在一般試用期3個月，忍一忍，說不定最後是你排斥這個環境而離開也不一定
人生的路還很長，共勉之!
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