工作倦怠冷暴力

第一次北上工作
渴望進步改變
但人生地不熟,也沒有朋友
雖然公司福利不錯
但產業類型較為複雜,需跟很多人接觸溝通
做專管的工作

個性上較為直接,經常跟部門內組員衝突摩擦
久而久之,我不知該如何跟其他人相處
對公司內所有人都抱持著不信任感
我知道我這心態對團隊是不利的
但既定印象是很難改變的,不論是對我或其他人
但因與其他人的關係,主管對我感到不耐煩
也沒有要重用我的打算
對於北上尋求改變的我,目前狀況非常尷尬

待超過半年了
每天都沒有動力,且孤立
想回南部,家人朋友都在這裡
我不知道是否該繼續待下去做滿一年還是離職


2018-08-22 19:15 發佈
文章關鍵字 工作倦怠 暴力
改變自己 或是 改變環境

你現在已經不開心了

不管是對你還是環境都是如此

長久下去只會讓你身心陷入不健康狀態

接下來的路怎麼走要看你自己

我覺得跟在台北工作關係不大

當然如果你覺得在台北工作是一種壓力

你也可以回去南部

那也是一種選擇

每人個性都不同.大公司的人更不用說.扶LP.小人.更多.除了調整自己的心態以外.做滿1年有什麼好處?沒有的話就回家吧.至少有朋友一起喝酒.前公司一位同事.高雄上來台中這.繞了一圈.也考到中鋼.回高雄了

yo123456 wrote:
第一次北上工作渴望...(恕刪)

任職的產業是8大嘛?
只要你有專長 有功夫! 到哪都能賺錢!
有幾句不中聽的話,請別介意

年紀多大,剛出社會嗎?

『個性上較為直接,經常跟部門內組員衝突摩擦』,你希望主管怎麼做?你對家人朋友也很直接嗎?確定回南部會改善?

我沒辦法接受別人用『個性』來說嘴,除非你是很厲害的人,那可以禮遇你,否則只有你去適應環境,而不是環境適應你,硬要扭轉或是爭個是非,痛苦的會是你自己。

離家出外打拼本來就不容易,初來乍到一個新環境,跟同事有隔閡,慢慢修補關係,個性直接努力讓自己『話到口邊留半句』,不要一開口就傷人,起衝突。

建議你,不要一天到晚跟老家的人視訊聊天的,若是一直覺得慰藉在南部,對你沒有幫助,熟悉熟悉從公司到住家周遭的環境,觀察他們在吃什麼,聽什麼,聊什麼...。

另外,運動是抒壓的好方法,去買顆多肉植物養也很療癒。真的撐不下去,一整個沮喪到不行,那就回南部。

yo123456 wrote:
第一次北上工作渴望...(恕刪)
職場永遠是期待改變=>適應環境=>離開環境
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