我目前在彌●壽⚫打工
不是很久就一個月多
八月前的時候排班
我發現我的班突然變少了，在第二次重排的時候，雖然不是很在意，但是怕月底太閒所以我主動像我們管理排班的老闆討論
我講了他沒回也不是一天兩天
所以我也就將就
但是之後
我就不是很懂
我說我希望在月底排多一點不代表我一定要幫別人代班
已經不是第一二次被問說我可不可以幫忙代班
今天我請了病假，你就拿這說我有道理嗎？
說什麼不是很懂我是怎麼回事，但我總不能帶病上班吧？要是感染到誰是誰的責任？難道我請病假的時間也要先排好嗎？
我真的不懂現在不管是做什麼工作為什麼請個病假就搞得像是犯罪一樣
現在只要工作就不能生病嗎？
那體虛的人怎麼辦？不工作？？
再則第二次排班你已經把我的班都通通調掉了，空閒的時間我當然就是去上課或是讀書，當然沒辦法幫忙代班
要怪也不是怪我沒抓住機會好嗎？
現在做工讀我不知道累不累，至少我覺得我把基本都做到了，但是就總是在上司方面卡到……
說實在我已經不是在一兩個同事面前聽到了
上面的人管理不善，什麼叫作自己要找事情做?通常不都是分配好工作什麼的嗎？
份內工作做完了沒找事情做就被唸我實在也有點無奈……
其實同事都很好，目前狀況也沒有到很差，但是我真的受不了被這麼說……
而是很多現實的情況下，都是以公司為主
公司有自己的人力和成本考量
不可能都依每個人方便的時間去排班
你可能覺得月底希望多一點班，月初和月中少一點之類
因為這樣月初和月中你可能比較方便去做自己想做的事
但員工那麼多，怎麼可能每個人都排的很滿意
然後有的人班多，有的人少，有的班爛，就看你和上面的關係怎樣，和平常的配合度如何去考量
總不可能月底已經排滿人了，就因為你希望多一點就排你進
那不就人手過多，公司成本增加
必竟開公司可不是做善事，主管也不是都是吃素的
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