• 4

身上一堆屎差,我該跑嗎?

大家好



小弟是在中部某間藥廠上班的軟體工程師。

年資:一年

薪水:不到30K

主要負責行政部門使用的電子表單開發



最近有學長"被"離職了,該學長能力我覺得蠻強的,但就是他接手的東西也不好維護,被上面認為效率不佳,SO...



而不幸的事,我被指派接手該名學長的東西。

交接的又是很舊版的開發系統環境,學了也不見得對未來有什麼用的那種。

現在狀況就是,我要去很努力的學個對未來沒什麼用的東西去幫他們擦屁股。

不認真學追進度,就有可能也會"被"離職。



目前很是困擾要不要繼續幹下去,同事算是好相處,但跟我年齡差距幾乎都有10歲以上,共通語言不多,有年齡斷層。



公司福利一般,都有照勞基法。



希望各位大大能給個意見
2018-07-02 11:00 發佈
文章關鍵字 身上 屎差
吃力不討好
沒有未來性
有辦法就快點閃
chi88137 wrote:
大家好小弟是在中部某...(恕刪)

大家心中都有一把尺
除了高層 沒人是重要的
做你的工 領你的價
要預備自己的退路

chi88137 wrote:
大家好小弟是在中部...(恕刪)

每個工作建議撐滿2年

fque wrote:
吃力不討好
沒有未來...(恕刪)


了解...
雖然我覺得我現在公司真的還不錯
但真的是時候找退路了...
感謝回復


jeel54321 wrote:
碰到困難就落跑,這樣...(恕刪)


這間超過1000人的公司
90%的同仁(非主管)薪水都跟我差不多
跟我同期近來的同事被指派交接的東西都比我這有未來性太多了(她還非本科)
說真的我覺得去學水電、學修車、做裝潢都比我學這資訊業7~8年前的產品有"未來性"
還是感謝回復


kk978978 wrote:
大家心中都有一把尺
...(恕刪)


我們公司年輕職員流動率高的原因大概就是這樣吧
謝謝回復
態度決定高度
有時小人也是貴人
當作是溝通學習的機會
至少在經驗值上可以畫上一筆

chi88137 wrote:
大家好小弟是在中部...(恕刪)


我覺得這是個拖油瓶,你懂得,外面不到三萬的工作也一堆,覺得不妥真的可以換一個,風險不大耶
如果你想在這家公司養老.....可以繼續待
藥廠其實利潤是很高的,而且也不太容易倒

反之,如果你對未來有規劃
這間公司只是你未來的墊腳石,你可以待1~2年
也許對未來有幫助

學了對未來也沒用處
.....你還是趕快找另一家好了

chi88137 wrote:
說真的我覺得去學水電、學修車、做裝潢都比我學這資訊業7~8年前的產品有"未來性"...(恕刪)


七、八年前就嫌老喔?我記得我的 JAVA 是 20 年前學的。

另外你知不知道,現在幹 COBOL 程式師薪水還是超高?


chi88137 wrote:
主要負責行政部門使用的電子表單開發
最近有學長"被"離職了,該學長能力我覺得蠻強的,但就是他接手的東西也不好維護,被上面認為效率不佳,SO...
而不幸的事,我被指派接手該名學長的東西。


1. 該學長薪水多少? 你的部門主管薪水多少?
2. 你可以比該學長表現強一個程度以上?(不被認為效率不佳)
3. 你學習的東西,看看104 1111 或論壇看有缺嗎?
  • 4
內文搜尋
X
評分
評分
複製連結
Mobile01提醒您
您目前瀏覽的是行動版網頁
是否切換到電腦版網頁呢?