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工作內容跟當初面試的不一樣

小弟今年四月退伍後找到第一份工作已經做快兩個月了!可是進來公司這兩個多月在做的事卻好像跟面試的完全不一樣!而且不是我一個人有這樣的問題!大家幾乎都是在做跟自己當初面試的職務完全沒有相關的工作!
不知是不是這個原因所以導致公司流動率超高!我才去兩個多月而已,但中間就走了三個比我還資淺的人!害我對公司很沒有安全感!感覺看不到未來
最大的原因應該還是第一個月公司發薪水居然就拖薪拖了快兩個禮拜才拿到錢!其實當下就有點擔心公司!會不會突然哪天就G掉
這樣的狀況下大家覺得該再撐一下看看還是也趕快找下一份工作呢?


2018-06-28 22:50 發佈
文章關鍵字 工作內容
找工作

我上一份工作就是這樣,只是沒第一個月就拖薪,是第二個月拖

之後第三個月要我共體時艱,發不出來,最後只給一半,另一半要下個月

我醒悟較慢,第三個月半薪才開始找,

我找到時,公司剛好也倒了,人去樓空...去勞工局申訴對方也不來開調解

工作就是為了錢,沒給薪水違約在先,另找工作天經地義
很正常啦我之前工作去台灣前50的相關企業工作
機電維修的
第一天上班開始當作業員
一做就是9年

家人朋友就開始洗腦說工作穩定就好
公司又不會倒
幹你娘勒真的被害死
在那邊浪費人生最寶貴的9年
這次改版簡直是濫到翻濫到底
遇到薪資晚發的真的要趕快離職了
太可怕....
撐?應該不用吧!都目送三位菜鳥走了應該很明顯!即刻走人方為上策。
別忘了先申訴,不然撐到當兵老本噴完或公司GG了誰都救不了你

暗夜審判者 wrote:
很正常啦我之前工作去台灣前50的相關企業工作
機電維修的
第一天上班開始當作業員
一做就是9年

家人朋友就開始洗腦說工作穩定就好
公司又不會倒
幹你娘勒真的被害死
在那邊浪費人生最寶貴的9年


想知道那你後來是做什麼?
快找吧,兩三個月還可以說是找工作空窗
再長一點說是空窗時間太長觀感不佳,說工作中做沒幾個月離職又怕被認為沒定性
反而不好找下一份工作...
快找別的工作吧!姑且先不論實際工作內容與當初面試的不同(其實這常發生),光是會拖薪這點,樓主就該有警覺,趁早閃人,免得拖久了可能損失更大~
拖了快兩個禮拜才拿到 拖了快兩個禮拜才拿到 拖了快兩個禮拜才拿到



;;; 該走了
aaaaa12345678 wrote:
小弟今年四月退伍後...(恕刪)


錯別字很多@@

什麼公司 什麼性質 自己大約清楚

第一個月 是因為什麼原因而遲發薪水?

因為你沒交人事資料?

還是什麼?

總之自己可以評估 無須問他人@@

勞健保確定有加保 自己可以安心一點 沒有就 快離職@@

大公司 才會做一樣或跟面試相同的事 但一塵不變 你會喜歡嗎?

小公司 當然都要學 都要嘗試去做 因為你年輕 將來一定用到

很簡單的道理
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