主管要求少報加班合理嗎?

sillys
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樓主

2018-03-27 22:22

正常上班時間08:00~17:00
值班的話有值班機要拿,跟平常工作時間值班做的事情一樣
主管安排值班的同仁需要到20:00交接給夜班
但是主管私下要求部屬需要報一個小時休息,只能報兩個小時加班
這樣子合理嗎?有違法嗎?
主管還烙話說:如果很在乎那一個小時,那我讓你報到21:00,中間報一個小時休息
待在公司都有門禁刷卡紀錄,我交接完就想離開公司了

2018-03-27 22:22 發佈

文章關鍵字主管

什麼叫狂

什麼叫狂
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2樓

2018-03-27 23:28

沒違法啊，你可以休息一小時啊，後面8點到9點，就睡覺還有加班

太空攻城車

太空攻城車
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3樓

2018-03-28 18:46

那實際上你17：00 - 20：00都沒吃飯休息嗎？

正常有吃飯至少也會休半小吧？
我反而覺得報3小時很奇怪

如果真的都沒休息只能說辛苦了…

neep

neep
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4樓

2018-03-29 5:52

https://laws.mol.gov.tw/FLAW/FLAWDOC01.aspx?lsid=FL014930&flno=35

勞基法第 35 條：
勞工繼續工作四小時，至少應有三十分鐘之休息。
但實行輪班制或其工作有連續性或緊急性者，雇主得在工作時間內，另行調配其休息時間。

正常班0800-1700，前後算來是9H，一般中間就含有1H的休息，
1700之後再加班到2000，看似3H，但是有隱含著一日之中的第二段"休息時間" (也就是主管說的那1H)

當然，你可以主張那三小時都是在工作，就可以不必申報那一小時休息了
至於如何舉證就是你和主管、公司之間的認定問題了

Long-Lily

Long-Lily
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5樓

2018-03-29 7:12

我還遇過加班要等上班或下班打卡
死要避加班費

cathyies

cathyies
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6樓

2018-03-29 8:06

sillys wrote:
正常上班時間08:00...(恕刪)

如上面NEEP大所說中間是要給予30分鐘的休息時間
所以他就算是說出那你報21:00都是正常的
不過做法可能讓你誤解或不舒服