「當罷工會困擾到很多人時才有意義!」德國人這樣教小孩...台灣人卻想著「不要影響我就好」


20160624編按:近日發生華航罷工事件,上千名空服員上街抗爭,影響台灣旅客與航班。華航宣布24日6時至晚間22時,桃園、松山出發的67個航班停飛,由於不滿行程被打亂,有旅客對著地勤大罵:「你們要罷工是你家的事,幹嘛影響到我們?」成大李忠憲教授撰文翻譯德國法蘭克福匯報的一篇報導,提到德國人怎麼跟孩子談「罷工的意義」。

台灣的校長、老師和家長會教育他的小孩,罷工是破壞社會秩序,不利經濟發展,只要自己好好讀書,考上第一志願的大學,你就可以有美好的未來,至於罷工者,可能小時候沒有認真讀書。德國的家長是這樣跟他們幼兒園的小朋友,解釋罷工是什麼?我們的高中生甚至大學生和社會公民們,沒有媽媽從小這樣告訴我們,「為什麼有罷工」!
「當罷工會困擾到很多人時才有意義!」德國人這樣教小孩...台灣人卻想著「不要影響我就好」
幼兒園老師,郵差,火車司機:為什麼這麼多行業的人,不是去工作,卻是在街頭上抗爭,因而更多的人為此而受苦。儘管如此,為什麼罷工仍是一件好的事情?

有些孩子可能會問自己,這些天如此奇怪,為什麼她的母親是每天早上充滿壓力,每天和其他的幼兒園同學的母親,在公園裡度過。為什麼他們的老師不見蹤影,而不是與他們在幼兒園內玩耍,卻在街上舉牌抗議。或是上週末,為什麼奶奶不能坐火車來我們家。原因是「罷工」,這是一個沈重的字眼,這意味著一些人拒絕去工作,例如,火車司機或教師。因此沒有火車,和幼兒園關閉。他們這樣做,是因為他們希望從他們的公司或由國家,得到更多的錢或者想少點工作。許多孩子可能會想,錢多事少,誰不想呢?不用做功課,卻能夠有雙倍的零用錢。對!但是為什麼人們罷工,往往有很好的理由。

孩子必須這樣想像,他們每週可以從他們的父母,拿到 4 歐元的零用錢,因而此,他們可以買到他們喜歡的的糖果,假設一包 2 歐元,但是現在老闆,將一包糖果變成了一包 3 歐元。一個殘酷的現實,每週將都不能夠再買兩包糖果。在這種情況下,小朋友會試圖從他們的父母,獲得更多的零用錢 – 因為同樣的錢,現在只能夠買到較少的糖果了。

‧罷工是一個古老的發明

原文網址:「當罷工會困擾到很多人時才有意義!」原來德國人從小教孩子認識罷工與罷工意涵


-----------------------------------
心得:

我自認為,我這邊(台灣教育),老師、家長,長輩、親戚只教我們,要讀書長大才有用、考試考得好長大才有用、看看別家小孩,讀書第一名、看看別家小孩 台大政大什麼大的

每次要問為何要讀書、為何要考試、為何要比較 這些有什麼涵義? 能解釋回答嗎? 家長只會含糊帶過?

家長腦子裡只有考試、讀書、比較、政治等等垃圾問題? 蛤?

各位覺得呢? 每個人家庭真的不同也有不同教育和想法

2018-02-14 22:27 發佈
u04_1992 wrote:
台灣的校長、老師和家長會教育他的小孩,罷工是破壞社會秩序,不利經濟發展,只要自己好好讀書,考上第一志願的大學,你就可以有美好的未來,至於罷工者,可能小時候沒有認真讀書。...(恕刪)

有時候台灣的抗爭訴求過於薄弱
甚至嚴重到扭曲真意,不曉得這樣的抗爭要說是小時候沒讀書而盲從?還是台灣人從小就沒教團結?
這是在罷工或抗爭之前的前置作業!

罷工或抗爭時,台灣社會的容忍度不足!
你罷工關我X事?
馬照跑,舞照跳~該按的按鍵就要用力按!

公司老闆指示~上班時間就該到就是要到,該做的工作一刻不耽誤!
失職者其他人負責頂替並加倍工作~

反觀國外~有足夠的人支持停工,其他人即使不認同也是遊蕩~
輕鬆做簡單的事情,當天工作進度?別讓他人的舉動成為自己的負擔!別人該做的事情就是對方的!



亞洲國家~
十個司機九個罷工,馬上調派補上臨時司機十個,避免第十個也罷工!

國外會跟你說~
抱歉~今天老闆罷工,運輸停擺!


之前看過一個影片,插旗方程式
他提到為什麼德國人不願意做雙倍效率?為什麼不願讓自家生活過更富裕!
也提到法國對美食的觀念是從小養成!
去找找~
不要只用國外的電影來解釋國外的狀況~
也不要只看一個點來決定整個環境~
就像很多人看到台灣追捕疑犯,很多人都會說在國外早就開槍~
實際上國外隨便開槍或暴力逮捕也是違法的~
國外影片看太多
網路凡走過必留痕跡!
u04_1992 wrote:
20160624編按...(恕刪)


台灣帶頭罷工或是抗爭的人,常常都是另有目地的
很多是大環境時代產物,要有更多老闆有分利觀念,可能要好幾個世代以後,

換個角度想,以前還是帝王時代時,我想連罷工資格都沒有,

當然你可以在皇帝時代,灌輸你的小孩天子犯法與庶民同罪觀念,

但那天天子放錯,你會願意站出來嗎?(除非你願意革命灑熱血改朝換代)

當然以上是悲觀舉例,但時代會變,會變得如何,也無法預測,

如果是白手起家的老闆,通常都是很照顧員工的!
J-杰 wrote:
很多是大環境時代產物...(恕刪)


但現在這個社會白手起家的老闆很多都變成慣老闆,對工資不滿意而自己出來創業,創業後也是開讓人吐血的薪水徵人。
simon945168 wrote:
台灣帶頭罷工或是抗爭的人,常常都是另有目地的


你講的好像全世界就只有台灣人最邪惡了呵呵
標準國外月亮圓,海外處處是高貴

講真的何苦呢?

話說罷工原本就是要影響很嚴重才好啊。
雖然一年才出國3~5次,但至始至終我個人是沒反對過華航罷工。
最好各行各業都能發起罷工,但公會組織率太低了,在台灣真的很難啊。

結論,還是認命自己加油吧...

罷工不用說別人認不認同
光是沒在後面捅刀就謝天謝地了
一堆人在背後拔草測風向,抗爭剛開始時跑去巴結老闆罵,等到罷工成功後再跑去搶好處對外說抗爭多辛苦
這種人太多了
gn00618351 wrote:
你講的好像全世界就只...(恕刪)


當你遇過煽動反抗公司的人是第一個倒向老闆後,你應該就會跟我想法差不多。
既然提到德國,如果台灣人的工作品質和敬業精神有像德國一樣,我就支持。
內文搜尋
X
評分
評分
複製連結
Mobile01提醒您
您目前瀏覽的是行動版網頁
是否切換到電腦版網頁呢?