昨天在看 我的老闆不是人
裡面有情節是受害員工夥同好友想要教訓他那惡劣上司的
如果換在台灣
不要說打好了 好像連反應都不太敢??
長期在奴家文化 恐夢思想 和佛道文化的渲染下
好像大家只會勸忍 勸退 勸隱
什麼君臣啦 什麼忠啦 不能以下犯上啦
什麼尊重長輩啦 什麼不要破戒啦
會不會這樣導致更多慣老闆? 劣質主管?
大家好像最常用的 就是努力精修自我 然後隱忍跳槽
雖然獲得了自我的解脫
可是整個環境還是沒有改善
隔壁樓有人發薪水不夠多是因為暴動抗爭不夠多?
是說有些不合理的事 大家好像還不太習慣據理力爭?
憤青敢做嗎? 有沒有人要來聊聊這塊的?
sendakgg wrote:
昨天在看 我的老闆不是人
裡面有情節是受害員工夥同好友想要教訓他那惡劣上司的...(恕刪)
樓主你最好自立門戶、自行創業當老闆,
然後提供最好的工作環境及待遇給你的員工當一個好老闆。
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