兩份offer的取捨,請各位前輩給些建議

小魯本身是國立中字輩經濟系學士畢業,多益成績980,沒有第二外語及其他專業證照,目前剛退伍正在馬不停蹄尋找工作機會,而目前有兩份OFFER在做抉擇,跪求各位前輩給點建議...

1.竣邦科技面料貿易公司-國外業務:試用期三個月起薪33K,年終保一個月及業績獎金另算,不確定通過試用期是否調薪因為老闆已經給予較高的試用起薪了,工作氣氛感覺不錯,主管包含老闆都是年輕人,並承諾只要有實力能力一定有國外參展及升遷機會。

2.台灣應用材料-採購人員(約聘一年):合約期間薪水為38K,年終保兩個月全薪並有三節及生日獎金各兩千,除此之外應該是沒有任何餐費租屋補助。面談過程中感覺轉正機率不大,但一年後如續聘會進行調薪。

目前主要是因為產業及職務都不同所以非常苦惱,目前可能較偏向於約聘採購這職缺,雖然約聘性質讓我非常糾結,但是主要考量是應材是科技產業的大公司以及能夠讓我有一年時間除了深入了解產業背景還可以學習採購專員的專業能力,但另一方面,不知道公司日後所指派的工作內容是否與正常的採購人員職務內容背道而馳(以採購人員職缺之名應徵打雜行政?),因此還會需要冒著學不精以及被裁員的風險。

想請問各位前輩若是以一個新鮮人的角色會怎麼抉擇,或是繼續找其他工作機會?
2017-04-15 21:08 發佈
你想一下
1的氣氛跟承諾有沒有差到10萬的價值
然後你就有答案了

丹寧毒怎麼解 wrote:
新鮮人的角色...(恕刪)


錢先放一邊, 以工作"內容"為主

看哪個可以學到較多東西, 就去哪邊

至於什麼升遷, 加薪的這些都跟你這個新鮮菜鳥無關

要加薪等下次跳巢看你學到多少, 會東西再來討論就好
AMAT現在薪資怎會低到這個地步?!

以前當PSE engineer好歹都是60k起跳,現在這價碼簡直...

AMAT好處是外商名氣大,但是採購就像你說的有點打雜的

如果照發展性來說,業務一定學得比較多,如果你能確定 1的公司氣氛不錯,那就選sales吧~

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