style0977 wrote:像是超商、加油站和加啡店這些慣老闆們 能不慌嗎?? 別的國家還有新鮮的肝,放心吧~~~政府會開放壓榨的重點不是在於有沒有人可以壓榨,而是在於有沒有心要壓榨,只要有心沒個人都可以被壓榨。
style0977 wrote:像是超商、加油站和加啡店這些慣老闆們 能不慌嗎.(恕刪) 應該不會吧, 少子化經濟能量降低, 再來你先看看有多少 AI / 自動化會大量取代人力吧keyword : "科技性失業紀錄片"
style0977 wrote:像是超商、加油站和加啡店這些慣老闆們 能不慌嗎??...(恕刪) 國營企業的加油站工讀生,絕對符合勞基法。加班一分一毫都會算給你,絕不會苛扣任何工讀生。我就是寫程式查這些東西的,可以跟你保證。
killerdjmax04 wrote:兩個方向1.如果人口相對減少,那麼全台灣的商店有部分會收掉2.人口相對減少,商品價格提高,店員薪水提高 我選1人口少了,對服務業的需求自然就會少...然後過去所謂的低階服務業工作,不再只是年輕學生去做,會很多中年人會來做~(現在超商不乏阿姨叔叔級的店員,領時薪的喔)