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這樣的公司該離開嗎?

請問各位大大
我想讓大家評評看,是否有辦法待在這種公司

小弟現在在傳產業,薪資頂天到44000(31天)
每天12小時,禮拜六都8小,禮拜日放假
禮拜日沒上班大約38000(28天)


工作內容:切鋸手


1.(常常都會有打錯單的情形)
例:廠商要一支、打成40支,切完送出去才說一支
2.(每天貨要出的時候才要拿單子出來讓別人切)
例:隔天早上出貨(有時量很大)都要等到下午才給單
3.(每天都會馬上要)
例:急著切A單(下午交)每小時穿插一堆馬上要的單
4.(每天有都要找東西)
例:膠帶、工業用保鮮膜、放料車台
5.(每天都要想切鋸完成品放哪)
例:廠地太小、別線的人料都隨便亂放
6.(每天都要跟別線人搶堆高機)
例:堆高機有兩台,一台非常高級(不放離合器自動跑)、(轉彎方向盤打不過去)
7.(每天都在挖最裡面的東西)
例:如標題、料每次都在最裡面、單子送來又要馬上要
8.(全程手動打造)
例:自己要去扛料、畢竟客人只要幾十隻
9.(永遠一堆剩料)
例:6m4拿來切3m3、因為沒有同長度的料
       4m3拿來切2m5、因為沒有同長度的料
10.(TMD、我不知道自己上司是誰)


我做半年,年終一萬八
各位前輩你覺得小弟該換工作嗎?

2017-01-30 21:37 發佈
文章關鍵字 公司
每月至少4個星期日..怎會上班達28天?
12*5*4=240
8*4=32
每個月一共272個小時的班...領38K...你算一下..跟周休2日..每日8小..月領25K一比...
單子可以填一填了..
工廠管理有夠差.....
找間有希望的吧!

應該也沒有任何iso國際認證的小小廠吧
king-wu wrote:
每月至少4個星期日....(恕刪)

不好意思,我打錯,是26天


苦盡肝癌 wrote:
請問各位大大
我想讓大家評評看,是否有辦法待在這種公司...(恕刪)


這種用血汗勞力工作、是沒有專業技術的累積的,
所以老闆給的薪水不會高,
也別指望老闆會給更高的薪水,
你不做、老闆再請年輕的少年進來做就好了。

看你的專業技能在哪裡,
離職去一個可以發揮專長的工作、薪水才會一直漲。

如果沒有專業技能,摸摸鼻子認命。
James
James wrote:



這種用血汗勞力...(恕刪)

這位大大,我能了解專業技術
但小弟本科(冷凍空調)我做四年
我的薪水怎麼漲的離譜高
從底薪18500
離職前⋯19500
別傻了,我人才,公司還把我當奴才
寧願跳那種公司名氣好、不會壓榨員工的公司
錢多幹的要死要活,還比那種做牛做馬領的少還要好

苦盡肝癌 wrote:
但小弟本科(冷凍空調)我做四年
我的薪水怎麼漲的離譜高
從底薪18500
離職前⋯19500...(恕刪)


老闆很現實的,
只要他好找新人進來,
根本不會想加你薪水,
因為你不做、還有別人要進來做...

當老闆一直請不到人的時候,
求職看板上的徵才薪水就會慢慢提高。
James
每天上12小時不如去日月光被超薪水也高
如果無法建立長遠發展需要的技能,那就要看薪資能否滿足了。誰都能做的老板給的一定不高,您可以評估設備離開您,短時間沒人可以替代,但如果僅需要幾天就能上手,估計您老板也不會很在乎您是否長久工作,就不容易給您高薪了。
苦盡肝癌 wrote:
請問各位大大我想讓...(恕刪)


簡單介紹一下你公司的產品

你公司產品的優缺點是哪些?
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