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夾在老闆和主管之間,要怎麼相處呢?

老闆經常會指派任務給你,而不經過我的主管。
老闆會這麼作,原因不清楚。可能是不信任我的主管,可能是我來處理比較好,
也可能是不想要我的主管知道。
經常遇到這樣的情況,我是要如何處理呢?
主管經常在問,我作哪些事,我也在想該不該回報,
因為老闆也不會清楚告訴你,該不該讓我的主管知道。
有解嗎?
謝謝!
2017-01-15 0:00 發佈
文章關鍵字 老闆 主管
公司常有的狀況...
各大老闆/各高階主管/各單位主管有不同的關係與心結
誰是誰的人馬,誰跟誰關係好或不好
不方便檯面上講清楚、說明白。

哪些工作範圍要講白,那些則是點到為止?
而哪些又要默默進行??

請多多詢問活下來的老人
很多新人搞不懂狀況亂亂回、或亂亂不回
最後死在沙灘上比比皆是
更多是死的不明不白、走的莫名其妙...!

HanHanBaby wrote:
公司常有的狀況.....(恕刪)


我的問題沒那麼複雜,
老闆、我、我的主管
總共三人。

現在是我和我的主管之間有問題,該如何處理我的這種狀況,
請高人指點一下,感謝
想要幹掉你主管,就回答老闆交代你做某某事,細節不用多談.

想要換掉你們老闆,就跟你主管合作.

才三個人而已,很簡單的選擇.

或者很簡單,才三個人的公司,老闆有問題直接叫負責人處理好,需要再叫中間人傳話??

當然這樣你就必須跟你主管保持良好溝通.

midnightages wrote:
想要幹掉你主管,就...(恕刪)

公司還有很多人呀!

我的意思是指,我夾在兩個人的中間,要如何相處啊!
另外,不可能換掉老闆的。
primary9 wrote:
老闆經常會指派任務給你,而不經過我的主管。
老闆會這麼作,原因不清楚。可能是不信任我的主管,可能是我來處理比較好,


道理很簡單,誰付你薪水??

二方都能同時完成最好,都不得罪,如無法同時做。

看事情輕重緩急,原則老闆事優先,主管事次之。

老闆交付任務,如果是私務,知會主管就好,細節不用詳報!!

如果是公務,原則上也是必須告知主管,目前正在優先執行老闆交付之公務!!

primary9 wrote:
老闆經常會指派任務給...(恕刪)

因為旁人不清楚你們三人之間真的對話內容
老實說也很難給你好的建議

前幾天看了"高年級實習生"這部電影
或許你可以參考看看
描述一個有豐富經驗的老新人
他是如何在資深同事與老闆跟老闆家庭之間應對進退的事
能夠圓滑的處理所有的事務還能全身而退.....
嗯...真的很難
人若不帥~再暖都是變態~

不懂車的騎車狂 wrote:
道理很簡單,誰付你...(恕刪)

處理事情的先後順序,這個我很清楚。
不清楚的事,到底哪些該向主管報告、哪些不該報告。
處理的事都是公司的事,不會有私事。

有1個人 wrote:
因為旁人不清楚你們...(恕刪)

這部我大概半年前就看過了,
很推薦的一部戲。

不過我看完,也解決我目前的難題。

目前只是大概能猜出老闆的一點點意思,
但不太肯定。
老闆不太中意我的主管。
老闆應該也是在測試我,能否取代我的主管。

primary9 wrote:
老闆經常會指派任務...(恕刪)

把相同問題委婉問主管,並用尊重誠懇為難的感受問他,他知道你難處自然不會看你不順眼。
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