請問-幾月開始丟履歷是最好時機？

Otis_lin
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樓主

2016-08-10 0:03

小弟本身是國立大學電機所畢業，目前本身的公司因為跟主管有無解的誤會，主管也不願敞開心胸好好談，小弟也不敢奢求。話說，此處不留爺，自有留爺處。小弟想開始尋求能認真安心上班新所處，請各位先知提點提點小弟，關於開始丟履歷的好時機？目前小弟知道的是約莫11/12月開始丟，面試一兩個月（加等offer時間），順利的話，年後上新公司，這樣年終就不會斷，這樣的觀念對嗎？請各位先知指教。謝謝指教

2016-08-10 0:03 發佈

文章關鍵字履歷

kcc16896

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2樓

2016-08-10 0:25

新年後，農曆過年前，不用謝，頭香!

中出最中肯

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3樓

2016-08-10 0:59

Otis_lin wrote:
，面試一兩個月（加等offer時間），順利的話，年後上新公司，這樣年終就不會斷，這樣的觀念對嗎...(恕刪)

那是你自己想的, 公司缺人有account 隨時會開 ;

面試我遇過的有長達 5個月, 因為在找部門接班人,看工作性質, 部門老闆沒空做最後裁示, 等個2個月也不是沒有

你想過年等年終到手再走, 大家都一樣 .. 所以年後競爭超激烈 !!!

聰明的話現在開始找, 年終就算了, 好公司會賺回更多

kcc16896

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4樓

2016-08-10 1:05

中出最中肯 wrote:
那是你自己想的, 公...(恕刪)

內行的，果然中肯！

ikki11110110111

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5樓

2016-08-10 4:56

有好的機會就該丟了

換工作卡年終, 損失的機會成本也算不清

台商有七月發獎金的, 有年底發獎金的, 有發兩次的, 有發三次的, 有綁三年的... 花樣這麼多, 你多能算?

好機會不等人等人的通常不會太優

賺大錢養家養老婆

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6樓

2016-08-10 8:27

萬一11.12月時丟.結果叫你1月報到上班

那新公司要給你多少年終?舊公司到底還會不會給你年終

又或者新公司確定有賺錢會發年終??舊公司就算待到發年終.但也確定會有?

有想要轉換工作時就可丟了

沒有所謂的最好時機點

因為不是所有的工作職缺都能照著你的規劃在走的

如果你有想要領年終

請待到舊公司發年終後再提離職

別傻傻的~~~事情沒你想那麼單純

職場上沒有那麼多又能領年終.又能順利到職新公司”無縫接軌”的

高級書僮

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7樓

2016-08-10 9:01

這份工作撐到領年終

開始投履歷

找份工讀的工作

找到後工讀可隨時走人

Otis_lin wrote:
小弟本身是國立大學...(恕刪)

q685220

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8樓

2016-08-10 10:10

Otis_lin wrote:
小弟本身是國立大學電...(恕刪)

看到好的就投……面試中了也以新公司為主…

為了年終？是多少？錯失機會划的來嗎？

我這份工作報到日，距離前東家發獎金差不到一個月（以我當時薪水加考績概12～15萬）……照走不誤……

VITALI-Yellow

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9樓

2016-08-10 10:10

Otis_lin wrote:
小弟本身是國立大學...(恕刪)

如果大家都知道的話就不是最好時機了啊

yatungj

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10樓

2016-08-10 10:11

我覺得過年後的缺都不太好!!!

佷多人會一直忍到拿到年終才走.....