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新鮮人畢業找工作簽約問題 解惑><

工作好難找
上禮拜面試了一個秘書的職位
大概下個月就可以開始上班了
月薪23K 簽約一年三個月 三個月試用期
沒有供午餐 勞健保跟團保從薪水裡面扣
薪水這樣扣到來(午晚餐生活開銷)應該一個月頂多賺一萬5左右...
我是大學剛畢業的新鮮人
一開始在大學裡 真的沒有想過薪水那麼低
真正面臨後 真的很失望與無助
如果這個公司有升遷的機會
想問大大們 這樣的薪資值得嗎...?


2015-10-17 15:30 發佈
李利蒔 wrote:
工作好難找
上禮拜面...(恕刪)


妳好,什麽學校與科系畢業可提供嗎,才方便評估

我也是今年畢業生,北科機械類碩士

我的起薪是45k,公司是台塑四寶之一給妳參考

台塑之前也有錄取鴻海 台積 中鼎等公司

起薪都沒低於40k,給妳參考

by the way
台塑四寶學士起薪是42k左右,非理工職務類略低

可去官網看看有沒有適合妳的職缺(不定時開缺)

李利蒔 wrote:
工作好難找上禮拜面...(恕刪)


因為你去應徵的是秘書...

我只能跟你說不值得 為何要簽約 因為確保這一年當中 你不會離職,不能離職 造成他們的不便



//月薪23K 簽約一年三個月 三個月試用期
//沒有供午餐 勞健保跟團保從薪水裡面扣
//薪水這樣扣到來(午晚餐生活開銷)應該一個月頂多賺一萬5左右...

一年三個月可以簽,反正時間很快就過去
現在工作沒待超過一年,以後找工作是有難度的

當年我公司叫我一次簽三年,我告訴他你們公司我沒待過,所以...
最後變成簽一年

簽也沒差,只要法律牴觸母法,契約是無效的
你工作上,公司有違反勞基法事項,你的約就會失效

一個月15K,好像違反最低工資,現在應該24K左右吧
一些錢是業主要負擔,好像6%,什麼3%公司付,3%自付等
我不知怎麼算,反正應該不會低到15K

工作之餘,多看,多研究法律的概念對你/妳有幫助的

我以前當軍官,當海巡查緝員,受過司法警察訓
我在民間工作時
看到一些小弟弟,小妹妹被公司,老闆欺負搞到哭
對我就沒辦法

我記得有一次老闆修改公司規定,就發信給大家說,以後員工專案沒如期做完,要扣薪水
我就不爽回信,勞基法規定,修改規定要員工跟老闆....然後要送地區勞工局後才能生效
我說那一天我出差,我沒跟老闆開會
老闆又寄信,什麼公司員工不到多少人不受哪條法律限制
我就回老闆說,妳法律看清楚點,是不受幾天限制,不是該法條失效..

然後老闆的規定就被我擋下來.

李利蒔 wrote:
工作好難找上禮拜面...(恕刪)


你簽約了嗎?

給你個思考方向.

你沒專長,找行政的工作向來就是薪水較低,行政有沒有未來??有,但機率很小.

我們公司的行政職小姐都幹10年以上了,平均每年公司會幫她們加2000,所以當初20幾K進來的.

現在也都4w-4w5左右.但不是每家公司都會幫行政加薪.

有一個朋友也是做秘書,不到三年年薪就到百萬的...但她能力真的很強!!

這是你的興趣嗎??若你對這種工作提不起勁,哪你早早離職吧!!

提不起勁,你覺得你在這個職位上能有啥好表現?你也不會花心思去想如何做更好之類的.

思考一下未來該怎麼走吧!!老實說這種行政工作還要簽約,我真的覺得很瞎壓!!!

表示他們流動率應該有高喔,要不簽約意義在哪??

思考一下吧!年輕還有本錢可以多試試看!!

李利蒔 wrote:
工作好難找上禮拜面...(恕刪)

現在一畢業可以找到這樣的薪水算很不錯,而且一開始就能適應
全職,就是整天坐在辦公室,只是不知道這間公司,會不會欺負
新人,如果半途做不下去需要賠錢嗎?做完簽約的時間,覺得未
來沒有什麼希望,頂多再換工作,現在有人會選擇打工渡假,對
職場新鮮人來說,不知道算不算是工作機會呢!
嗯.........扣一扣一個月賺15K........嗯.........一般人在算實領時並沒有把生活開銷也算進去的..........
//一般人在算實領時並沒有把生活開銷也算進去的

看不懂??
為什麼要把生活開銷轉嫁到老闆給妳的薪水上
生活開銷,妳家的事
我給妳的薪水就是這麼多

不會妳家住隔壁,生活開銷多1000塊
他從台東來,生活開銷多5000元
所以隔壁薪水多1000,台東的多5000元吧
//我們公司的行政職小姐都幹10年以上了,平均每年公司會幫她們加2000,所以當初20幾K進來的.

//現在也都4w-4w5左右.但不是每家公司都會幫行政加薪.

什麼公司??如果20歲做到60歲,40年,每年加2000元,那加了80k,所以要退休時是100k
這樣我要做

//有一個朋友也是做秘書,不到三年年薪就到百萬的...但她能力真的很強!!
她是特殊方法還是手段,是不是有用Body 換

//整天坐在辦公室
確定整天都在辦公室??
整天辦公室,久了也會很無趣
我們這一邊,還要買便當,辦活動...

//現在有人會選擇打工渡假,對
職場新鮮人來說
確實,現在的新鮮人,很多都是為生活而來,不是為生存而來
尤其是~一些家世背景好,不缺錢的女生特別喜歡秘書工作
穿的漂漂亮亮,沒工作壓力,一年出國幾趟
我們這邊,很多助理,秘書,我查一下,很多都碩士以上,在看FB 都是外國,美食照片
算了~養不起

//會不會欺負新人
會~男的,小鮮肉,我欺負~男的當什麼秘書
女的,小姑娘,未婚,無男友.我照她
秘書,助理,最佳交往排行版前幾名
反正秘書穿的漂漂亮亮,笑容常開
看裡面有沒有優質高級人員,工程師..
嫁了,有的也可能成為老闆娘


哇~
想到二周後會來一位女助理工程師,一位女助理,就開始期待

Pan.tc328 wrote:
//一般人在算實領時並沒有把生活開銷也算進去的

看不懂??
為什麼要把生活開銷轉嫁到老闆給妳的薪水上
生活開銷,妳家的事
我給妳的薪水就是這麼多

不會妳家住隔壁,生活開銷多1000塊
他從台東來,生活開銷多5000元
所以隔壁薪水多1000,台東的多5000元吧


嗯.......看不懂我的意思嗎?

高一點,高一點,請看一樓:

李利蒔 wrote:
工作好難找
上禮拜面試了一個秘書的職位
大概下個月就可以開始上班了
月薪23K 簽約一年三個月 三個月試用期
沒有供午餐 勞健保跟團保從薪水裡面扣
薪水這樣扣到來(午晚餐生活開銷)應該一個月頂多賺一萬5左右...

我是大學剛畢業的新鮮人
一開始在大學裡 真的沒有想過薪水那麼低
真正面臨後 真的很失望與無助
如果這個公司有升遷的機會
想問大大們 這樣的薪資值得嗎...?


講這種話的是樓主..........
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