在這間新公司也待了兩個月左右了
當初老闆娘幫我辦勞健保
說費用公司跟我一人出一半
但是從沒看過勞保局寄來的單據(應該都是寄給公司)
哪知道一人一半是多少，他說了算？
請問基本工資是實得金額(扣除一些有得沒的)還是底薪？
伙食費公司跟我一人出一半合理嗎？
先謝各位職場大哥大姐囉！
yen大叔 wrote:
1.勞資各半合理的，金額是看你薪資級距
2.你沒收到單據合理，大部分都是寄給公司，公司從你薪資扣勞健保自付額，然後由公司幫你繳。
3.基本工資非實得金額
4.伙食費沒強制規定，但公司願意幫你出一半已經很好了，很多公司吃自己。
感謝回覆
請問沒看到單據
怎麼知道勞健保費多少，謝謝！
你可以先查查看自己的勞保月投保薪資級距：http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=R%2bdlVN74i48%3d (記得要用「全薪」來看喔~這邊有介紹：http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=TW5yP%2FcoU7o%3D)
再利用公式→月投保薪資層級 X (9%(勞保費率)+1%(就保費率)) X 20%(自己負擔比例) 就能算出自付的勞就保費囉~
如果還有問題或是發現雇主違法不知道該怎麼處理，建議你可直接打電話到勞保局詢問或是到他們經營的FB粉絲團問問看：https://www.facebook.com/ImLabor，那邊會有勞保局的人協助答覆
希望有幫助到你喔~^^
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