公司向員工借錢

ZATEBB
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樓主

2015-03-05 21:42

小弟的友人去年底剛退伍，
想說先到一間加工廠當個學徒（未來準備要接手家業先出來見見市面。）
過了幾個月,也領了幾次薪水後發現每次月底一到,公司就會要求所有員工簽署一份借款證明，大概就是公司跟員工借了幾千元，會連薪水一起發下來！
幾次之後友人也覺得奇怪?怎麼每個月底都要借錢然後跟薪水一起還？（譬如薪水25k，公司會跟你借5k,然後薪水也是發25k!)向公司詢問也是得到似是而非的答案！
所以請小弟向各位大大請教這樣作是否有問題？希望各位大大可以幫忙解惑！謝謝！

2015-03-05 21:42 發佈

文章關鍵字公司員工

jmh273

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2樓

2015-03-05 22:28

我猜是降低投保級距及勞退金吧，發25000，其中5000是還款，所以薪資20000

Miss.Cola

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3樓

2015-03-05 23:09

以前待過一間公司
發薪水是每個月的20號
但薪水是當月的1號算到31號(很怪吧)
也就像20號其實預領當月10天還沒上班的薪水
但我沒簽過任何借款書
不過人事資料裡有個條款是這個文字沒錯
通常員工沒看清楚就簽名
然後員工離職後如果是21號突然離職那種
變成總務人員或其直屬主管要去追討離職員工這十天預付的薪水

蘭陽橋鄉村別墅

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4樓

2015-03-05 23:20

ZATEBB wrote:
小弟的友人去年底剛退...(恕刪)

遇到這種公司
我第一個念頭是還不快逃!!!

ZATEBB

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樓主

2015-03-05 23:25

我也曾經勸他離職,可是他說不想才做幾個月幾離職，怕被當成草莓族！加上雖然公司有借款但是每個月也有還(也有打在薪資條上）所以他就決定再觀察一陣子囉！

心裡一直覺得這公司不怎麼老實的說... sorry

魔化藏鏡人

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6樓

2015-03-05 23:25

ZATEBB wrote:小弟的友人去年底剛退伍，想說先到一間加...(恕刪)

把錢全部拿回來趕快離職換工作

too31

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7樓

2015-03-06 11:32

這個是公司投保勞健保薪水高薪低報的手法拉
朋友待的一間工程公司也是這樣搞
每月5號跟20號領薪
5號領的就是投保的金額
20號領的金額就是實際薪水減投保金額
20號那天領現金一樣也是簽名借條
不過我朋友是已經在那公司做了十年以上了
沒發生啥問題
反正就是當老闆要省勞健保的錢啦 = =

Tayan2000

Tayan2000
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8樓

2015-03-06 12:12

公司和員工帳務不清總有一天會鬧出大事
實在不妥
我看過那種老闆個人帳務跟公司帳務完全混在一起得
帳本打開全部業主往來...超瞎

arf01

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9樓

2015-03-06 17:15

蘭陽橋鄉村別墅 wrote:
遇到這種公司
我第一個念頭是還不快逃!!!

快逃+1....

KIMIHOME

KIMIHOME
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10樓

2015-03-06 18:24

我待的是保全業，10號跟15號發薪，是沒什麼誤差啦，但我很懷疑幹嘛這樣，如果說是為了降低勞健保費，可是我勞健保扣一扣也快1000,有沒有人可以解釋一下我的疑問