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人力銀行職缺我發現一些可怕的秘密

小弟我下班閒來無事就喜歡到每個人力銀行逛逛看看
這多年來根據我的觀察發現一些大家不知道的秘密
1職缺都是屬於應徵基層員工
2超過30歲錄取率不高
3作業員職缺佔了90%
4南部薪資都是最低薪資
5有些職缺是要僱用外勞的
6職缺是應徵會計但要兼掃廁所 開貨車 訂便當 搬重物
7老闆叫你過去面試才會當面談薪水而且是最低薪資
這些秘密是逃不過我的法眼的
提供讓找工作的人參考參考
2014-05-24 14:29 發佈
文章關鍵字 人力銀行 秘密

清明時節雨紛紛 wrote:
7老闆叫你過去面試才會當面談薪水而且是最低薪資(恕刪)


這個可以拿掉吧,,,,
薪水都是確定錄取再當面談吧
其實這些可怕的秘密,大家都知道。

看人力銀行職缺,是看哪些職缺需要哪些技能或證照,或是學歷與相關科系。

至少沒比坐捷運遇到鄭捷可怕,你懂的。

清明時節雨紛紛 wrote:
小弟我下班閒來無事就...(恕刪)


人力銀行 變相派遣工大本營

yuyu0000 wrote:
人力銀行 變相派遣工...(恕刪)

難怪我都只看到面議的薪資(浪費時間)
話說約10年前公司打算請一個師傅來加強部門能力(就是我的工作)
主管面談時聽說相談甚歡最後那位師傅說了薪水要求年薪百萬(就沒有之後了當時主管能給的大約只有一半吧)
結果10年來公司也只找了個外籍新娘給我當助手(我加外籍新娘的薪水還不到75萬)
新鮮人如果看到人力銀行求職條件都不拘
千萬別高興
因為都是假的
這是人力銀行不公開的秘密
薪資都是最低薪資
老闆叫過去面試都等通知較多
因為老闆只是想找人聊聊天
你可不可以不要那麼專業
把慣老闆的密秘都說出來了
沒關係啦
欺負完台灣的,到其他國家,再被人家加倍討回+狼狽逃回國
說的真好 出來混 總是要還的
最好笑的是 現在政府要補助那些受災的台商
哇勒 我們又沒要他們去

為什麼要捕助他們
我也來分享我實際遇過的案例:

看到人力銀行上寫「週休二日」、「早八到晚五」之類的職缺,先別高興得太早
面試時主管會說:
「我們是週休二日沒錯,但週六都要出來加班」 ← 其實是月休四天
「上班時間基本上是早八到晚五,但通常都要加班到晚八」 ← 其實是每天上12小時
這種公司我已經遇過很多間了,尤其是傳產
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