今天小弟才知道要跟大哥A一組工作
因為還在適應期所以都沒事做
所以都一直跟大哥A說要有事我可以幫忙的就找我
然而今天大哥A就將文分給我
並且叫另一個大哥B跟我去會勘
在會勘的過程中
大哥B跟我說了一些關於大哥A不好的事
其中有一樣是推工程
然後在會勘中須要看大哥A給我的文
我就順便拿過去,並且說了大哥A把文分給我的事
在過程中我沒抱怨只是說了大哥A把文分給我
然而恐怖的事發生了
會勘回來大哥B就跟大哥A講關於分文的事
甚至連主管都一起來討論
雖然沒有到吵的地步
但是可以感覺出大哥A有點不高興
現在不知道明天該如何的去面對大哥A
因為會勘紀錄還需要給他看....
今天才知道說話要很小心
即使是無心都很有可能闖下大禍...
想請教各位前輩關於職場上的交談要有什麼地方需要小心的....
那個講話比較有份量,誰比較受到上級的認同
既然你是分到和a同一組,表示他就是帶你的資深同事(老鳥、學長)
如果你確認他和你在公司是這樣的關係
和a的關係不能打壞,打壞了他不會教你任何東西,還會讓你不會有好日子過
甚至會弄走你
這時你要做的就是裝乖,慢慢觀察就是了
不要再a前面講b的壞話
b在你面前講a壞話時,能裝傻就裝傻,不然隨便敷衍他幾句就好(也不能讓b覺得你現在就是a的小跟班)
先不要這麼快就選邊站~~
如果時間久了,你發現a,b他們水火不容
你又得同時為a,b工作
那就快閃吧~~因為你會發現你在處理這些人際關係上的時間比你有在學東西的時間還多
那是浪費時間
我之前有過到這種類似的,直屬主管是個菜鳥主管,而部門的老鳥又和主管不和
他們一直互想在講對方壞話,也一直互扯對方後腿
夾在中間根本很難做事也很難做人
蘭陽橋鄉村別墅 wrote:
你要去看在公司裏,到底是大哥a or 大哥b
那個講話比較有份量,誰比較受到上級的認同
既然你是分到和a同一組,表示他就是帶你的資深同事(老鳥、學長)
如果你確認他和你在公司是這樣的關係
和a的關係不能打壞,打壞了他不會教你任何東西,還會讓你不會有好日子過
甚至會弄走你
這時你要做的就是裝乖,慢慢觀察就是了
不要再a前面講b的壞話
b在你面前講a壞話時,能裝傻就裝傻,不然隨便敷衍他幾句就好(也不能讓b覺得你現在就是a的小跟班)
先不要這麼快就選邊站~~
如果時間久了,你發現a,b他們水火不容
你又得同時為a,b工作
那就快閃吧~~因為你會發現你在處理這些人際關係上的時間比你有在學東西的時間還多
那是浪費時間
我之前有過到這種類似的,直屬主管是個菜鳥主管,而部門的老鳥又和主管不和
他們一直互想在講對方壞話,也一直互扯對方後腿
夾在中間根本很難做事也很難做人
...(恕刪)
恩恩~
先謝謝你
我現在就是以裝乖的方是在面對
無論是A或B
但是B一直在大家的面前講說A怎麼可以把工作全丟給我
甚至連A過來了還是在講
但是有點類似半開玩笑的方式
也跟A講說希望他可帶我做這份工作
現在A的前情是感覺不想帶了
只想做好自己的那份
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