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面試時談的薪水 到底含不含全勤獎金?

今天去面試新的工作
我說我最低薪資是32000元
對方說給我33000元
但人力銀行網上有寫全勤獎金
但面試時他並沒有說到全勤獎金是多少
我在想會不會含在薪資裡面了?
但我怕打電話過去問他們會反感
所以我才想說上網問大家
這狀況我有說最低接受薪資是32000元
扣除全勤後應該不太可能低於32000吧?
2014-03-20 18:41 發佈
文章關鍵字 薪水 獎金

努力奮鬥的小資女孩 wrote:
今天去面試新的工作我...(恕刪)


談薪水通常是畫最大的餅給你,就是所有都加在裡面薪水,有問題打去問,不用客氣。
一般薪資結構 = 本薪 + 職務加給 + 伙食津貼 + 全勤獎金

依之前工作的經驗
全勤遇過最多的是2000
最少的是1200

其實只要不遲到不請假
不會被扣全勤
那妳談的薪水就是妳的全薪

努力奮鬥的小資女孩 wrote:
今天去面試新的工作我...(恕刪)


我自己的工作經驗~都是談的薪水多少就是多少~獎金類的都是另外加~
雖然沒有回答道你的問題
但希望我也能有32k
不用想太多,台灣95%的公司,面試談的都是全薪,
就是所有補助費用和底薪加起來的金額(伙食費誤餐費、交通補助、專業加給、全勤、XX津貼等)。

但是面試幾乎不談可以實領多少薪水。
例如面試時所談的薪水有35K,就是所有費用加起來的帳面,
但實際上還會扣掉勞健保、福利費、雜七雜八等費用,
會扣多少,面試時不會攤牌,所以實領大約只剩32K~33K。

你談到33K的薪水,在台灣的公司裡,實領大約會在29K~31K左右。



LAST PRIME BUSHIDO wrote:
不用想太多,台灣95...(恕刪)

我弟在台中精科一家頗有名的,扣掉一些全勤、獎金,再除以時數,有時時薪比工讀生還低
一個月實際賺到口袋的根本不到22K
怎麼台灣的薪資結構那麼多雜七雜八的東西? 應該面試時談的薪水就是基本薪, 每月至少可以領那麼多. 其它的獎金, 津貼等不固定的應該另外算.
Aznsilvrboy wrote:
怎麼台灣的薪資結構那...(恕刪)


真的很複雜,其實產生了許多負面的副作用,不是嗎
努力奮鬥的小資女孩 wrote:
面試時談的薪水 到底含不含全勤獎金?

今天去面試新的工作
我說我最低薪資是32000元
對方說給我33000元
但人力銀行網上有寫全勤獎金
但面試時他並沒有說到全勤獎金是多少
我在想會不會含在薪資裡面了?
但我怕打電話過去問他們會反感
所以我才想說上網問大家
這狀況我有說最低接受薪資是32000元
扣除全勤後應該不太可能低於32000吧?


這種問題~ 應該當面問面試官,而不是上網問網友.
1.網友又不是你的面試官.
2.回錯了文,你要叫他負責嗎?

建議: 就打電話去問清楚,與其進去之後重新找工作,不如現在問清楚...重新找工作.

Aznsilvrboy wrote:
怎麼台灣的薪資結構那麼多雜七雜八的東西? 應該面試時談的薪水就是基本薪, 每月至少可以領那麼多. 其它的獎金, 津貼等不固定的應該另外算.

跟台灣有啥關係? 跟面試官有關係吧 ! 面試談的薪水:有些人談全薪.有些人談底薪.有些人談年薪.有些人談稅後.....

重點是:當面問清楚,能接受就去做.不能接受就換間做.
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