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以一個上班族而言,到底薪資怎樣才算是高?

我今年33歲,現在是科技業的PM,公司不會發股票也沒有額外的績效獎金,
大概在三年前30歲時年薪剛好突破百萬,
昨天拿到公司給的扣繳憑單,去年總收入是135萬。

有時候會想,沒有要自己當老闆,只想安定過日子的話,這樣的薪資已經算是頗高了嗎?
跟身邊的朋友聊天,同年齡在不同產業中的朋友們,除了自己當老闆的之外,似乎大多數是四五萬元左右?
還是這樣的薪資只算是普通,往上還是很有空間的?

可是換個灰暗消極面來講,
一直以來都是以突破百萬年薪為人生目標,
而當我達到後,忽然對所有工作失去了衝勁失去了熱情,
想辭去這份工作也不想轉換到別的跑道,
覺得這個人生好像沒甚麼值得繼續努力了。

房子是家長給的小公寓,車子是老公會接送不用自己買,
小朋友目前沒計畫也沒意願,一年可以出國玩個一兩次(和老公各出各的),
雖然父母不缺錢但每月還是會拿一兩萬孝親費回家。

繼續這樣下去,好像也就是日復一日年復一年同樣的生活?
沒有甚麼好繼續挑戰的?
還是其實這樣的薪資在上班族中只是一般般?
我太井底之蛙,人生還是應該要更往上闖?
2014-03-13 16:57 發佈
文章關鍵字 上班族 薪資
不要跟別人比較

做自己不是很好嗎

快樂不是擁有的多 而是計較的少

算很安逸的薪水
枯燥無味的生活可以常為自己安排一些小快樂
例如吃大餐放長假出國
人生就是這麼回事不要想太多
+1
快樂的人是看自己擁有甚麼,
不快樂的人是看自己沒有甚麼.
ameko25 wrote:
不要跟別人比較做自己...(恕刪)
animei wrote:
一直以來都是以突破百萬年薪為人生目標,
而當我達到後,忽然對所有工作失去了衝勁失去了熱情,
想辭去這份工作也不想轉換到別的跑道,
覺得這個人生好像沒甚麼值得繼續努力了。...(恕刪)
你還年輕
幫自己訂下個目標------200萬

33歲女生可以拿135萬, 很厲害喔!!!
家長不缺錢, 再加上家長給房子住, 人生勝利組了, 羨煞一大群人

以保障的月薪現金收入而言
給人請的話150以上就算蠻不錯了
200的工作就已經可遇不可求了
當然有些公司靠分紅股票破200的不在少數
但分紅這東西產業起伏景氣循環可是說沒有就沒有
不太能算是固定的薪資..

animei wrote:
我今年33歲,現在是...(恕刪)


我的區分
50萬,低
100萬,中
150萬,中高
200萬,高
animei wrote:
繼續這樣下去,好像也就是日復一日年復一年同樣的生活?
沒有甚麼好繼續挑戰的?...(恕刪)


可以考慮生小孩呀 ~

讓自己的努力有目標 !


有自己小孩後 人生觀往往會跟以前差很大呢 ~
以你的年紀 / 工作性質 / pay 所得方式去看你應該是在外商公司上班 .

國內Brand 很少不發股票的除非沒達到 performance or 屬後勤單位 .

若是 ,目前你應該思考如何能在公司吸收更好的競爭力 . 以便日後工作若有變化能接續未來 .



animei wrote:
我今年33歲,現在是...(恕刪)

animei wrote:
我今年33歲,現在是科技業的PM,公司不會發股票也沒有額外的績效獎金,
大概在三年前30歲時年薪剛好突破百萬,
昨天拿到公司給的扣繳憑單,去年總收入是135萬。

繼續這樣下去,好像也就是日復一日年復一年同樣的生活?
沒有甚麼好繼續挑戰的?
還是其實這樣的薪資在上班族中只是一般般?
我太井底之蛙,人生還是應該要更往上闖?


我目前31歲也是科技業
以我們公司而言月薪加bonus第一年就破百了
目前的年薪也跟妳差不多
如果以妳和老公是雙薪的收入當然是相當不錯
但是如果以個人目標來說, 往上還有相當大的空間
最基本的就是往管理職發展, 最基礎的副理就有年薪200起跳的水準
能往上升到經理就是300~400起跳

不過脫離基礎員工的同時你需要犧牲的就是屬於自己的時間
不會再有清楚的下班時間和上班時間
以及來自上層和客戶的各種壓力
更需要更多手腕才能處理各種來自下屬的問題

至少目前我覺得妳還有非常多部分可以繼續挑戰的
一點點想法給妳參考
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