懷孕被百般刁難~主管執意要找人頂替~

T公司~我內人工作的地方~
W公司~派遣人力公司~

我內人目前在某事業單位當派遣約聘人力~
T公司的主管得知我內人懷孕後~
要求W公司須找一個人頂替內人的工作~
也說我內人可以自己找人來暫代~
我內人也遵照主管的意思找人~
人也順利找到了~
可是T公司的主管卻說人找到後把履歷拿給他~
也沒說要不要面試或幹嘛~
然後沒下文~~

後來在同公司有位同仁願意暫代我內人的業務~
(這樣不是很好嗎~熟悉業務~也不用額外花錢再找人)
這位主管還沒來之前~
公司的小姐請產假都是同仁來暫代~
也沒發生過啥問題~

去跟T公司的主管講明後~
主管卻說這樣可以嗎?????
我在找你們課長討論一下~

很擺明就是要另外找人來頂替~
百般刁難~
所以我想產假請完後~
我內人大概也回不去了~

因為我內人不是T公司的人~
假使有這種歧視孕婦的情況發生~
被迫離職~
T公司把責任推給W公司~

難道T公司都不需要負責任嗎??
派遣人力真的就那麼悲哀嗎???