一個不懂自身權益勞工發問?

我想請教
我老闆有2個公司名稱~簡稱 A公司與B公司
平常工作不管是A或B公司都要一起包來做(我勞健保都是在A公司已經有10年以上年資)
但有風聲說~老闆想把A公司收起來.把我轉到B公司名下~該怎樣保障自身權益,還是老闆說轉就轉
(老實說公司營運上並不順利)有一天收起來我年資還會有嗎!還是從轉到B公司起算年資>請幫我解答
2013-10-03 23:43 發佈
文章關鍵字 權益勞工
三風點火 wrote:
我想請教我老闆有2個...(恕刪)

換公司當然是重算啦
於法理來說應該是這樣

老問把公司結束
轉過去只是省得你再找工作而已
沒什麼不好

嗯,10年以上,會不會是剛好勞保改制那時啊?
新制換工作是不影響
年資重計就只影響特休什麼鬼的而已
勞保不影響

就只怕換公司一切重來
前公司結算該給的又拿不到

直接問老闆
然後白紙黑字蓋好章就對了
問別人也沒用
大大説的對。還是要講清楚説明白。只怕他説私下轉沒跟我説。感恩

三風點火 wrote:
我想請教我老闆有2個...(恕刪)
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