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面試的時候遇到說話很狠的面試官

小弟剛剛6月畢業,7月開始找工作,也找了2個月了
8月的時候,由於只有保險公司有面試通知,所以就去應徵了
心想在家也是閒著,不如去充實一下自己也好~

但是昨天收到某公司人資部打來叫我去面試,我今天就去了面試人力資源部的文員
面試官看到我的履歷表後問我,為什麼我之前是做保險業,為什麼現在卻跑來當人資
我就跟她解釋說我大學的時候是讀企管的,對財務和人資方面也很有興趣,想畢業後往這2方面發展
由於我剛剛畢業,寄了很多履歷
不過第1間叫我面試的是保險公司,我就想說反正也是在等消息
不如先進保險公司學習一下,學習怎樣銷售產品也好~因為不管什麼工作也是需要用到口才的
我也想試一試自己適不適合業務的工作~
之後她就說,聽你這樣子說,你好像不知道自己想要找什麼工作,完全沒有主見~

之後她又問我說,為什麼保險做不了1個月就辭職
我怎樣知道你會不會每一份工作也是做一個月~
之後我就解釋說做了一個月之後,我發現這份工作我不太適合~
而且我前前後後也算做了1個半月左右,也沒有做成一張保單~
我覺得我不適合在這一行發展下去了~

之後她給我的建議是,我覺得你還是去做回你的保險業好了~
之後她就請我離開會場~

請問一下,有大大有試過我這種情況嗎?
如果是各位的話,各位會怎樣應答呢?

2013-09-11 14:13 發佈
文章關鍵字 面試官
tonyharima wrote:
小弟剛剛6月畢業,7月開始找工作,也找了2個月了
8月的時候,由於只有保險公司有面試通知,所以就去應徵了
心想在家也是閒著,不如去充實一下自己也好~

但是昨天收到某公司人資部打來叫我去面試,我今天就去了面試人力資源部的文員
面試官看到我的履歷表後問我,為什麼我之前是做保險業,為什麼現在卻跑來當人資
我就跟她解釋說我大學的時候是讀企管的,對財務和人資方面也很有興趣,想畢業後往這2方面發展
由於我剛剛畢業,寄了很多履歷
不過第1間叫我面試的是保險公司,我就想說反正也是在等消息
不如先進保險公司學習一下,學習怎樣銷售產品也好~因為不管什麼工作也是需要用到口才的
我也想試一試自己適不適合業務的工作~
之後她就說,聽你這樣子說,你好像不知道自己想要找什麼工作,完全沒有主見~

之後她又問我說,為什麼保險做不了1個月就辭職
我怎樣知道你會不會每一份工作也是做一個月~
之後我就解釋說做了一個月之後,我發現這份工作我不太適合~
而且我前前後後也算做了1個半月左右,也沒有做成一張保單~
我覺得我不適合在這一行發展下去了~

之後她給我的建議是,我覺得你還是去做回你的保險業好了~
之後她就請我離開會場~

請問一下,有大大有試過我這種情況嗎?
如果是各位的話,各位會怎樣應答呢?


她先提了一句關鍵句:
"你好像不知道自己想要找什麼工作,完全沒有主見"

然後她問
"我怎樣知道你會不會每一份工作也是做一個月~"

這兩句連在一起,結果你有解答她的疑惑了嗎?


如果再白話一點
她是在問你,你如何讓她相信你對這份工作很重視,想發展,不是試試而已.


不外乎你工作年資尚淺~畢業不久

或許對方的口氣態度不佳.也或許履歷還沒看就先把你叫來了(這點當然是對方不對嚕)

建議你把每次的面試當成累積經驗的機會

察看是否有自己講話不妥或不適的地方(這對你在找下一份工作時其實挺有幫助的)

如果一份工作做不到一個月或兩個月~~是否要把這資歷寫出來

若真要寫~~是否有合適的理由~有時要懂得藏拙(藏拙不等於欺騙)

當你面試了幾次~~你大概也知道怎樣應對進退了

加油

tonyharima wrote:
小弟剛剛6月畢業,7...(恕刪)


你履歷寫錯了!

半年內的工作都不要寫進去

建議你先修訂一下履歷表

在多試幾間,祝你求職順利。
tonyharima wrote:
請問一下,有大大有試過我這種情況嗎?
如果是各位的話,各位會怎樣應答呢?...(恕刪)

通常我們在面試的時候都不會用這樣的口氣對待一般面試者
最差的狀況只是通知面試者並未達到我們預期設定的目標人力
非是能力問題,而是公司現階段需求的以能直接上線為主
無法進行培訓相關工作

不過,我不否認職場上有這樣的面試官
因為我曾經待過的公司是有這樣的人存在
不知道是哪來的優越感
讓他覺得求職者都是笨蛋

我是沒遇過這樣的情況
不過遇到也就走了而已
沒甚麼大不了

tonyharima wrote:
之後她就說,聽你這樣子說,你好像不知道自己想要找什麼工作,完全沒有主見~

tonyharima wrote:
之後她給我的建議是,我覺得你還是去做回你的保險業好了~
之後她就請我離開會場~


這樣有很狠嗎? 我不覺得阿,你回答只是讓人不滿意而已。

如果只做一個月的工作,還是不要寫在履歷上面比較好,如果你之後都是只做一個月是不是都要列上去呢?

tonyharima wrote:
小弟剛剛6月畢業,7...(恕刪)
你可以反問他,你好像不知道自己想找什麼樣的人喔,履歷都不看就把人找來,如果換成是你,你心裡怎麼想??我住隔壁嗎?
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tonyharima wrote:
面試官看到我的履歷表後問我,為什麼我之前是做保險業,為什麼現在卻跑來當人資
我就跟她解釋說我大學的時候是讀企管的,對財務和人資方面也很有興趣,想畢業後往這2方面發展
由於我剛剛畢業,寄了很多履歷
不過第1間叫我面試的是保險公司,我就想說反正也是在等消息
不如先進保險公司學習一下,學習怎樣銷售產品也好~因為不管什麼工作也是需要用到口才的
我也想試一試自己適不適合業務的工作~
之後她就說,聽你這樣子說,你好像不知道自己想要找什麼工作,完全沒有主見~

之後她又問我說,為什麼保險做不了1個月就辭職
我怎樣知道你會不會每一份工作也是做一個月~
之後我就解釋說做了一個月之後,我發現這份工作我不太適合~
而且我前前後後也算做了1個半月左右,也沒有做成一張保單~
我覺得我不適合在這一行發展下去了~...(恕刪)

我必須說,每次的面試都要事先想好說法,想想對方可能會問什麼,再想要怎麼回答。

對方會問的,沒工作經驗的不外乎是求學經過、印象最深的事跟影響之類的;有工作經驗的比較多會問工作內容。

而前面的大大說的對,不到半年的別寫;除非那個工作被問起,你的回答可以幫你加分。

那如果你這個工作做5個月,下個做4個月,再下個做5個月,要面試第4份工作了,怎辦?

還是要寫,全寫,但就要想好怎麼講,美化這些經驗讓它們變得正面。

注意,是美化,不是說謊;當然如果不得不說謊,請一定要先圓好再說。

最後,其實每一次面試,第一眼就決定60%以上了,後面聊的,只是看聊起來感覺怎樣而去加強一開始的想法;總之,外表、穿著、神態等第一眼給人的感覺很重要。

祝求職順利

Neko2130 wrote:
你履歷寫錯了!

半...(恕刪)

我也是覺得你不該把保險的經驗寫在履歷上
寫上去只會增加自己困擾
面試官一定會問你這題,而且很難答的讓面試官滿意
樓上的說半年內的經驗都不要寫
我自己是覺得一年內的都會被問到這問題
tonyharima wrote:
小弟剛剛6月畢業,7...(恕刪)

其實我在面試時看到那種做幾個月的也會打一個問號的,所以一年以下的真的不要填了,面試切忌說上個工作不適合或跟同事合不來之類的,這些都是會扣分的~
你可以說因為你離開是想更精進自己,一直以來嚮往該職缺的工作性質,而貴公司又是該產業翹楚,進入貴公司我會努力學習盡快獨當一面貢獻所才~
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