不知道是否能打出公司名字?
我們公司少說也破千人,但就偏偏不照政府宣布的放颱風假,偏偏要我們上班前自己打電話去公司聽是否放假~~~放假就當天不給薪,去上班不算加班,不扣薪!!!
現在公司學聰明了,一大早打去就宣布正常上班,只是現在多補了一句,但可視狀況自己決定是否要來上班,不上班看要扣年假or扣一天薪水....
擺明了出事是你自己的事情,跟公司無關~~~~~~到公司幾小時後,老闆就統計誰沒來~~不就擺明了沒來的就黑了~~~~~
真不知道公司這樣到底有沒有違法?還是公司篤定政府不會管............
，不知道是不是民營小公司都這樣....
前公司也是上市櫃eps每年賺超過2塊的幾百人公司
公司在往年就不太愛放颱風假~~就算有颱風假也是無薪
但員工八成以上的人都會到~~沒辦法.公司文化的問題.大家已被訓練為奴性很重的員工(那時我不知道.沒來還被當成異類)
在今年第一個襲台的颱風當時
公司又頒布一項法令寫的很清楚但又很模糊
大意是這樣的:遇颱風天原則上仍要上班.除非你是住偏遠地區或低窪地帶可視情況不來上班
這樣講就很有彈性了~~~公司仍希望你來上班(算有薪~但不算加班)~但不強制你來上班(沒來就是無薪囉)
所以一旦你上班途中發生事情~~~公司就會說有加註"偏遠地區"及"可視情況"
找誰賠???交通工具若被砸到不知夠不夠一天薪資
雖說上法院公司會輸~~但除非你不要工作或者是僅為幾千塊傷神告上法院~不然沒人會去告
所以很彈性又很模糊.沒來又會被作上記號
還好我離開了
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