去年剛退伍，找了一份服務業，12小時，月休十天
也才26000...
做到這月底 在這個月一直看人力銀行...
25000應該就很不錯了..
但看這裡的版友 幾乎每個人都說有3~5萬...還有人說他工作很輕鬆...
還有很多年薪破百萬..
如果可以 可否拉小弟一拔..
學歷是大學？碩士？ (這在很多公司也會影響起薪)
工作領域不同也有關係~
以下稍稍談一下我個人經驗 (但我不是服務業)
小弟社會經驗尚資淺，到目前兩年多
碩士畢業後到目前都是在科技公司打滾 (高雄)
在前公司擔任小幹部 (非工程師，不用24h on call)
平均月休7天左右
需三班輪，基本上是一個月就輪一次班
完全沒加班來看，1ST薪資30K、2ND薪資35K、3RD薪資40K (大約數字)
前陣子跳到目前新公司也是擔任小幹部 (非工程師，不用24h on call)
作二休二，沒加班的話月休15天左右
不用常態性輪班，除非有特殊需求，不然似乎是至少半年才會輪一次
完全沒加班來看，早班40K、晚班50K (大約數字)
新公司在面試前沒有說明薪資，所以寫新公司的制式履歷時希望薪資部份我就直接寫「35000以上」
人資面試官問我，我就直接回答是以前公司的平均做基準，希望至少有前公司一樣的薪資水準
大概就是因為學歷跟相關管理經驗而讓我得到這個水準以上的薪水
而後來跟我同期進來的一些人 (社會新鮮人、無相關經驗者)，聊天中無意發現薪水、職等都較我低
所以~樓主認為自己有優勢的地方在哪呢？善用它吧~
(註：我知道我的薪水在高人眾多的01不算高，只是分享一下經驗給樓主而已~別砲我...)
N年前..退伍後找工作..我只找"機械設計"..
我的薪資..比起我的同學..平均高20~30%..
5年後..平均約有同學2倍..
樓主做服務業..26000..雖然低..不過卻合乎現在行情..
(我聽過最慘的..有人碩士畢業..到了一家老闆誇口：大學生3年就可以領百萬年薪的..
公司名稱..好像有"品"..那個字..實際聽起來..又好像沒"品"..
重點..碩士畢業..只是比工讀生還慘的PT..有時薪資領下來..不到2萬..
升正式考核..先寫結論不合格..內容再隨便填)
如果..樓主能應徵科技廠RD工作..
那麼..行情就像樓主說的..幾乎都有3~4萬月薪..
這是真的..絕非唬爛..而且有些人還嫌低..
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