以前經常把不是自己份內的工作拿起來扛
那是課長交待的 後來自己扛到太累受傷或出狀況
但大部份都是機器設備出問題
後來一度待不下去 跟主管有點摩擦
但後來還是有繼續待下去
經後如果不是我份內的工作
但主管要是在派給我的話 我該去做嗎?
不做的話以後日子可能不好過 要為難你的話
做的話一來這事以後可能又算我的了
坦白講做的在好 升遷也輪不到我
想請問各位職場前輩 這種情況該怎麼處理
沒有甚麼份內份外
公司買的就是你一天的時間
只要不是叫你去吃大便
就算叫設備去打文書
你也只能摸摸鼻子認了
也許我比較悲觀奴性重
上司跑來講好聽點是拜託
實際上是要求你去做別的工作時
我還真的想不到有甚麼理由可以拒絕
何謂份內？ 何謂份外？
就工作領域來分, 就BU 工作事項來分很容易, 但有時候主管為了人情或是天生喜歡包攬工作, 藉機來展現自己績效, 就沒有那麼單純了
主管攬越多, 底下做越多, 但底下員工做了多, 薪資及福利不見得變得更好
所以
我認為如果不論工作領域來分, 今天你做了雖然是其他份外的工作, 但卻可以讓自己部門或是自己讓其他老闆及BU 知道是你們單位所做的, 所做的成果不管好壞, 可讓自己單位承擔, 那麼不管份內也好份外也罷, 都可以去努力做
但
如果原本這份工作已經有人在做, 因為其做不好, 而你的個性是能做事的, 加上有個爛上司, 那麼我認為你可以拒絕, 雖然這樣會讓上司不爽, 但總比你做了, 成果被其他單位分享, 在你犧牲休息時間做這些所謂''份外''的事時, 原主事單位卻閒閒沒事幹, 最後心裡卻滴估滴估好太多了
我建議你該斷然拒絕, 不然有一就有二, 養壞了你老闆胃口, 你以後會越來越累
有時候我們會抱怨自己老闆如何如何, 不過話又說回來, 是不是一開始我們就不懂拒絕而寵壞了老闆呢？
說了這麼多, 我也知道這很難為,但誰叫我們遇到爛老闆呢？
內文搜尋
從 APP 打開
X