雖然我沒有急著換工作的需求,但經常都會瀏覽數字人力銀行的職缺狀態。
有一點非常不能理解的是,為什麼有些公司的職缺一直重複?人才這麼難找嗎?求職者還是很多啊,不是嗎?
這些公司的職缺幾個月來、甚至幾年以來都經常重複的掛在人力銀行上面。
很多網友討論過這原因,不外乎包括反正已經繳費了就一直徵,找看看有沒有更便宜的、顯示公司的擴增求才、好像還有可以向政府申請什麼的..等等理由。
但我認為,這些公司也隱藏著留不住人的可能性,因為留不住人,才會一直徵人。當然留不住人的原因很多,但不管是什麼原因,這些公司都是我求職時盡量避開的公司。之前我在徵人時,就有某些應徵者是從上面某幾家做沒多久就離職來的。
大家認為呢?

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