感覺台灣的勞資對立很像一部美國電影中的敘述

最近感覺台灣的就業市場上的環境，越發的像是一部早期美國電影 “超級魔鬼幹部” （ＧＵＮＧ ＨＯ 1986）

此片中部份所述

日本與美國間,有著文化背景的差異,以及不同觀點的工作態度。日本人做
事講求「零缺點」,對於工作環節都以止於至善的精神,且在面對家庭與工作之 間的衝突時,日本人將公司的重要性擺在家庭之上,工作就是唯一的人生價值; 而在美國,認為親情與友情最為重要,工作只不過是為了討口飯吃,所以當家庭 或朋友有事情需要幫忙,他們便會請假前往。在這中西文化的衝突之下,站在日 本人的觀點,他們認為美國人是缺乏紀律且完全沒團隊精神的懶惰鬼;從美國人 角度看日本人,他們認為日本人是呆板而不通人情,眼裡只有工作卻不懂得生活。

在這中間 我覺得日本比較像是台灣的資方老板的工作及生活價值觀，而美國則是較像是年輕的勞方，彼此都有各自的生活理念，自我價值認定及壓力。

我推薦這部影片給各位，或許你們也會跟我一樣覺的在這部片中找到了台灣資勞現況的部份縮影，或許我們無法像片中有一個Happy ending，但是也許我們可以在片中了解其他人的感受。

最後，這是我個人對於台灣目前就業市場的個人觀感，並非客觀論述，如有造成不舒服，本人至上歉意。