現在的公司是做軟體服務業,我是負責web程式的工程師,四年前剛進公司時薪水45k,現在49k,
前幾年的景氣都還不錯,公司可以接到不錯的案子,大家基本上都可以正常上下班,
只要上班時間把該做的案子照進度完成就可以爽爽領薪水,年終都固定2個月,還算是滿穩定的。
但是今年的大環境狀況變得很糟,許多客戶的預算硬是比去年砍到只剩六成、五成,
公司明知道接了就會賠錢,但是為了求生存也不得不削價競爭,硬著頭皮去接,
然後老闆為了不想賠太多,就會不斷要求我們員工加班(沒有加班費),
要求我們一樣的工時要完成兩倍的案量,希望以這樣壓低人力成本的方式來完成那些爛案子。
結果造成一堆同事受不了天天加班12個小時的壓力,紛紛離職,
從今年七、八月開始到現在,走了快一半的人,原本六十幾個剩三十幾個,
而且公司遇缺不補,剩下的一個人要做兩個人的事情,往年一個人同時大概負責三、四個案子,
但是像我現在一個人就負責了十個案子,就算一天處理一個案子,也要兩個禮拜才輪完一輪,
根本沒辦法好好處理客戶的問題,也不能在客戶抱怨時跟他們說是因為你們錢給的少吧...
總之,每天九點上班、晚上九點~十點下班的情況已經持續好幾個月了,而且不斷惡性循環,
就算我們剩下的人這樣幫公司拼命,許多案子也還是面臨進度落後、要被罰款的狀況,
因為實在是人力短缺嚴重。我也不知道到這個情況了老闆還在想什麼,或許他有被罰款的準備,
但是面對客戶的第一線是我們,被客戶罵多了也會覺得心理壓力很大,
同時那麼多個案子、那麼多個客戶在追,上面又不派人支援,我們實在也沒辦法對客戶交代...
但是看看大環境,現在的新鮮人起薪都那麼低,重新去找工作的薪資不見得還有現在的水準,
而離職的同事大部份都是單身沒有經濟壓力,願意換個錢少事情也比較少的工作,
但是我有老公、有小孩(才一歲多)、有房貸,老公賺的錢也不多(45k),
所以要換工作就要考慮到是不是能找到跟現在薪水差不多的。
甚至也開始考慮是不是考高考比較好? 雖然高考比現在少3k,但是公務人員不會天天工作12小時。
請大家給點意見,這家公司該不該繼續待下去?
明年軟體業景氣看起來不會好轉,若明年情況一樣,我該繼續撐下去嗎?
PS. 另外,我要離職前可以先請半年育嬰假,再利用這半年時間看要進修考證照或考高考吧~
--------------------------------------------------------------------------
謝謝大家的意見~~
我決定先請育嬰假,全職拼明年的高考,因為我是本科系以前都念過,
只可惜以前沒想過要考公職,現在才要重拾書本...
希望大家祝福我囉!!謝謝^^
--------------------------------------------------------------------------
2013/9/17更新
今天高普考放榜,努力了半年,終於普考上了,可惜高考沒上,
雖然普考只有3萬6的薪水,但是應該還是會先去做,再繼續拼明年的高考。
希望到時候分發的單位工作環境真的比私人企業好,至少不要每天十點下班。
PO上來是希望跟大家分享我的喜悅,在私人企業辛苦工作的大家,
有機會也可以多往公職方面努力看看,有認真準備都有機會考上的。謝謝大家^^
--------------------------------------------------------------------------
2014/3/4更新
今天地方特考三等上榜了!!真的很開心,跟許多人比起來我只花了一年時間就考上,真的很幸運!!
地特三等相當於高考的薪水,再加上資訊加給一個月約有51.7k,比我原本在業界的薪水還好,
而且每年有固定穩定調薪,又不用爆肝、可以比較正常的上下班。
真的很開心努力終究是會有收穫的!!
