請問~ 速食業 (麥當勞 肯德基 等) 會有 業務績效 的 比賽評核嗎?

各位大哥大姐您好

我沒有從事過餐飲業~ 因為最近工作不如意~~

請問 速食店 (麥當勞 肯德基 等) 有 各店 業績績效 的評比嗎?

當然~ 大店 一定業績嚇嚇叫~
然而~ 社區型 就不一定 比得上大店的業績

我之所以問這一問題~

我想從事 速食業 這方的工作 目標就是能當個 店經理 讓我負責
我有興趣及熱忱
我是個很認真的人~
之前工作也從事過 機械業務~學校助教~ 我帶人有一套我的方法

但現在我有個問題~

我願意從 最基層的幹起~(工讀生我也願意)

我是要選 大店業績好的做起
還是 小店社區型的做起
(客人也許不多~我比較不會手忙腳亂~一回生二回熟~)
店內的 出貨進貨 管理方面 應該比較能夠 學習到精隨~(我猜測的~若錯~請大家指證)

哪種對我的人生規劃比較好~

直接選業績好的店~未來表現好~有機會升遷快速~
還是 社區型的店~慢慢磨練~)

< 我是有想過~ 未來幾年後~去貸款加速食店~ 也不知可不可行)<br>
我是想過兩條路
一就是: 速食店 就 一路升上去
二就是: 貸款加盟簽約速食店

請大家給我意見~ 謝謝大家

2012-11-17 3:34 發佈
麥當勞有在開放加盟啊,你可以問問,但若你沒有店面或金主的話,要跟銀行借錢來開,有點難啊。


最少要準備1千萬,不如加盟便利商店較快啊....服務業人才沒那麼好當,再來當上經理級要帶工讀生們更是累人
賣速食業你多會帶人也還好,畢竟底下大多工讀生!來來去去很快,工讀生能做多久,也大概幾年而已!
且你不要以為店經理主管就一定是正式,他們也是有算時薪!雖說有一套管道可以升遷,真正可以升的並不多,強者我朋友,他從工讀生一直升到經理,並期待以後走這條路,要去當兵時,店長說以後退伍一樣可以回來工作,結果退伍之後,是有回去工作,我們也一直以為他應該領快三萬(經理嘛~正直這樣薪水不過分)~
結果他是算時薪,一個月也領兩萬附近!不過速食業者教育訓練是很完善,但是升遷就還好!畢竟工讀生跟正職薪水還是差很多的~另外不管大店還是社區型的速食業,只要有基本盈餘都是可以做!只不過看公司認為有沒有值得。
樓主也可以考慮星巴克看看

定期也會舉辦相關進修課程跟內部升等考試

感覺星巴客對營造員工向心力下過很多功夫

大型連鎖服務業只要口條ok,積極態度ok,戲棚下待久了都是你的

如果是麥當勞或肯德基就很單純照SOP走

星巴客感覺會學到比較多
工讀生來來去去+1 說要帶人也真的還好

倒是我知道M的比賽之類的 通常是比成長率 反而因為人潮多的地方沒有成長空間

那時在員林鄉下做 飲料成長率還全國第一名!!

至於學多學少我就比較不知道 不能給你意見
有錢加盟的話 也需要經過考核的訓練數年 才會把店面讓給你 接下來就看你怎麼經營了
麥當勞也不是一定不會倒 我就知道好幾家收掉了 其中一家在萬華那邊 所以風險也不是沒有

再來就是考儲備幹部 之前好像在招人
從工讀生做起 升得非常慢 而且很運氣甚至看學歷
至於業績當然很重要 我之前的老闆 交際手腕好 高層信任 業績又做出來 已經坐直昇機飛上去了
只是工讀生跟普通幹部跟業績好壞 有什麼關聯就沒這麼清楚了

肯德基不熟 沒做過


p.s 我也有考慮加盟麥當勞這條路

whitebibo wrote:
各位大哥大姐您好我沒...(恕刪)


我做過肯德基

肯德基只要你學會兩個區例如烤區+炸區 可以升為訓練員

全部都會可以升組長115時薪+月獎金時速有道的話2000

組長後再來可以考襄理之類的 月休8 薪水3萬多 一天8小

肯德基我覺得有認真升遷很快`
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