資料丟過來要人家背---就叫教育訓練??
如果她加班在公司內背資料請問給加班費嗎??
樓主顯然沒有受到大多數的婉君的支持~
我想樓主最主要想表達的就是態度的問題啊，很多大大都有講到，不是背不背的問題…
不是常常有文章在說不管能力、知識多強，Attitude加起來才是一百分嗎?
或許樓主只是想要測試她對工作的態度而已，而且畢竟超過4萬的櫃台至少也要展現一
下專業性吧，等客戶來問才說我查一下表，不就掉漆了嗎?搞不好樓主考她也沒說要一
百分，覺得差不多就行了，通過後叫她印一張備查，久了就會全記住記熟了~
再來樓主說代碼不到30個又教了背的方法，想必應該是沒有難到哪去，櫃台小妹說她
要準備考試，有可能這30個會背的2266的嗎?如果是的話是否要勸她不要考了，國考
沒那麼簡單的，櫃台小妹沒有認真對待她的工作，所以依然是態度的問題…
再且樓主叫小妹回家好好加強，不知是好好講還是不悅講，如果是好好講，那小妹的
回答就真的是態度不佳了，櫃台是公司的門面，進退應對應該是要很好的，小妹可以
撒嬌回絕、委婉回絕才對啊，不然以後動不動就嗆客戶還得了~不過樓主沒說他到底
是不是櫃台小妹的主管，看起來應該是，如果不是的話，那就不關樓主的事了~
最後我要講一下下班就絕對不做公司的事這件事，不然就是要加班費，各位想這樣有
可能嗎?我也不想下班的時候還要做公事，非常不想，但能這樣做的人只有兩個人，
一個是老闆，一個是大家搶著要的人才，大家都只是喊爽的啊，如果主管要你下班做
點事，有幾個人敢反抗，當然如果是很過份的要求我是會反抗，樓主這件不到30個代
碼，吃飯時背背、洗澡時背背應該不是大不了的事，積極點的少看一天電視就行了，
畢竟大家也不是一上班就一定全做公事，至少上來發文回覆的都是用上班時間，連我
也是，我的同事從上班到下班有90%的時間在看小說，拿手機去大便，一個小時後才
回來，抽煙一天抽十幾次，他的薪水我敢保證絕對超過6萬，當公司真的需要你下班做
點事，還它一點時間我覺得一點也不為過，不過真的是要小事，常常要配合的我也是不
要的~
weily346 wrote:
資料丟過來要人家背...(恕刪)
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