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真的有人面試面到一半不高興走的嗎

你好

我想請問

技術員跟作業員差在哪裡@@
weiwei8210 wrote:
我到是有遇過面試官叫...(恕刪)

xp2432 wrote:
你好我想請問技術員跟...(恕刪)



其實也沒什麼差別

技術員通常都是要相關科系或經歷,

作業員則不用相關經驗。

應該只是不同公司職稱上的差別

不會有技術員跟作業員差異太大才是

office內的職務~~辦事員跟事務員跟課員有什麼差嗎

不外乎是office內最基層的~~公司不同~名稱不同罷了

那專員跟管理師可能又高於辦事員.事務員.課員了

通常專員又高於管理師

硬要分~~專員跟管理師都還有分初中高級或資深勒
xp2432 wrote:
你好

我想請問

...(恕刪)


技術員跟作業員
在科技業沒什麼差別
一樣是重複性工作居多
但在傳統產業
作業員就是全重複性工作 無技術性質
像是包裝 全檢 無自動的公司 甚至只是叫你把原料放上機台 按個鈕 拿下來(重複到下班)
但是技術員 有資歷就比較沒有可替代性了
上模下模 機台維修 比較需要時間累積熟練度的工作
不是半年一年可以完全獨立作業的工作
但是要做技術員 要有前景的公司不多 越大的公司越沒升遷機會
曾經到了一家上市上櫃的大公司
一問之下才知道 裡面的技術員 做十幾二十年一堆
之前聘的助理工程師 都當上課長了
所以只是圖個安穩無壓力的工作 在去當技術員比較好
至於傳產的作業員 好像都是一些媽媽婆婆
除非你與眾不同 能力顯著 不然要升上去有難度的

goingbear wrote:
我也有一段記憶深刻的...(恕刪)


會寫統購專員又在中壢工業區 這一家很容易猜 :)

我也去過... 當初電子業紅的時候每家公司都很跩...
想當初有個女面試官跟我他們工作常要上上下下爬樓梯 不想找個太胖的...XD

賺大錢養家養老婆 wrote:
我曾到一家上市的建...(恕刪)


有點誇張....
在台灣尊重人好像很難
什麼總裁副總三小朋友
回家還不是一樣老婆最大 小孩最大?
下了班什麼都不是

賺大錢養家養老婆 wrote:
想請問真的有人面試...(恕刪)
我有應徵過事務所的會助 會計師還是學經歷很強的 結果原來是來找客戶的???還讓我等十幾分鐘 鼓吹我創業 本身有做小小小副業 一聽到我經歷就馬上把我趕走
https://ace0156.pixnet.net
以前去面試一個工作
約十點到十一點半多接近中午
當場被告知錄取
還被留下來和面試官一起吃飯(外叫便當)
當時覺得有點尷尬
因為面前全是大魚大肉
我只把一小碗白飯吃完

這種面試談的都不是工作技術
都是談理念

不過後來我沒去那間公司

因為我回去後做了調查發現那間剛爆過地雷

更早之前,也有過曾想走人的情況
因為對方主動通知我去面試
我只是抱著去看看的心情
沒想到空等一小時
面試官一開口說他們已經找到人了
還把我數落了一頓
於是我也把她洗臉了一頓
後來她打電話來通知錄取時
我拒絕了



幾年前遇到金融風暴
面試倉管通過 複試通知也過
最後告知人資告知他們每禮拜五要出貨
都在下班後疊貨櫃,需要倉管配合盤點
人不夠倉管也下去疊貨櫃

因為景氣不好所以共體時艱這是沒有加班費的
應徵薪水工資是基本工資那時後17800印象

17800 加班有時自己要下去貨櫃沒錢 我已經很反感了
之後打了2通說很有意願請我去上班
我只說謝謝我找到其他工作了
後來找到保底26000 其他外加不錯工作
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