如果要技術支援要 另加收費了！ 這應該是業界軟體的收費 智慧財產權 可不便宜啊。 不然這請老板開免費的技術服務公司吧！
jeel54321 wrote:
至於為什麼不會寫程式的人，也可以當「軟體工程師」？那又是另外的故事了...(恕刪)
感覺得這個比較有趣耶!
居然有軟體工程師直接外包軟體還能過活的!
簡直就是買空賣空!
看大大要不要開另一棟樓說說故事.....
但是非無償, 請公司一次付出30%的工程費(如果涉及金額是百萬就是30萬)
否則請公司自行處理, 順便寄存證信函給公司要求給付之前的4萬
記得把所有的書信及往來通訊記錄起來, 在法院非常好用
競業禁止, 如果離職後前公司沒有給你等同薪水的補償, 就當是垃圾, 無視即可
只是對方要求你離職, 記得假裝同意, 並要求前公司給付薪水, 如果有給才離職
這樣就算是律師也只能摸摸鼻子去吃自己
恆宇0316 wrote:
1.辦理離職手續後，我並無留任何紙本
2.軟體設計師是由我介紹，但初期是由公司業務經理洽談，我妹婿為南部人，公司在北部，基於協助幫忙並無收取費用下，我僅在公司協助軟體安裝至硬體，並非編寫工作，雖然我自己先墊，但我職務範圍內並無任何公司費用使用權限，為了避嫌理當匯款至妹婿帳戶
3.7/14與老闆面談，我已做出最大讓步，軟體全部提供給公司，但是又在委託編寫4萬元的功能將刪除，而4萬元費用我自當損失，我也不收取任何費用，但老闆堅持說，只要進了公司都是屬於公司資產，而且公司委任律師認定有95%有勝算打贏官司，而且造成公司利益受損預計會有幾百萬損失會算在我頭上，並要求我提供目前機台內所有程式，還要提供後續技術支援至交貨完成
4.我想請問的是，我已經無償提供程式，但還要求離職後還要我提供技術支援，如果離職後，客戶要求修改任何的程式，我也有責任完成？
4.公司在我離職前3天才聘請軟體工程師，所以我在職期間，軟體安裝是由我個人筆電處理，公司電腦只負責我職務範圍內工作
5.我並非置之不理，老闆還說會請律師還有能確認軟體的專業人士在場，確認我提供軟體無誤並無任何惡意修改，然後簽訂一份交接確認單，並完成後續技術支援
6.在此場合下，我應該如何確保自身權益，離職後不用背負專案成敗與法律責任？
7.我已無償提供所有軟體程式，離職後還要拜託妹婿收尾，如果提告還要請我妹婿請假從南部上來？因為不想太麻煩，所以才退讓連4萬都自了
===========================愛騎車減肥的呆呆
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