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豆漿店學徒薪資

以前的師徒制是三年包吃住,第一年掃地打雜,第二年練基本功,第三年才上檯面。

既然是seafood,那就只是領進門,修行在個人。
ayc31395 wrote:
出來後尚無目標...(恕刪)

無目標多久了,半年我還可以接受,如果是一年就算了,
我就有看過十年了還在家混的
如果他是連同開店的心得,豆漿以外的東西都教你,以後開店還真的要帶你,那是你好命
如果你以後只是他手下的一個店長,那就走人,說真的不想做這個
不用去學什麼豆漿店,經營權跟技術還是人家的,到最後還是只跟人家拿原料,

再來這種店如果不是老店,你再去開,絕對餓死,還不如去學裝潢木工...
網友意見兩面 很多聽聽就好 包括我的...

你自己要有判斷的能力 人家是真的在教你 還是把你當廉價勞工在使用
(只有你自己知道 如果自己都不了解...那還真的沒辦法當老闆...這也不用學了)

如果是真心在教你 打算以後一起開店

那你是賺到的 去學東西 有薪資就要偷笑



如果只是把你當廉價勞工在用 那薪資就太低了




最低薪資是給勞工看的....你是打算成為未來的勞工還是老闆 自己決定
老闆沒有幫你加勞健保他就違法了,如果發生工安怎麼辦? 你的薪水沒有達到基本工資這更嚴重! 不敢保證其他員工也受到這種不平等待遇 !因為不可能讓這種惡老闆為所欲為!
sunnyshiny2007 wrote:
老闆沒有幫你加勞健保...(恕刪)


你這樣講就錯了
前面已經有人提到沒有薪水這種有一技之長的工作他願意做了
他不做還是有人會做
如果你之後是要開豆漿店,
且對方有心想把他的一切經驗教你,
那我覺得可以接受,
在不然你可以去找別間豆漿店打工學習,
也許錢會多了點,
但對方未必會真心教你,
可能只是叫你去做雜事。


重點是:
1.你想不想從事此業。
2.除了學對方的技術外,還要去學習對方的經營模式。
3.都學會後,以後要去想,怎樣可以更進步、更好。(這點見仁見智,有的人覺得穩穩的有賺就好)
4.學習的時候要自己主動去了解、去問,私下也可以去查資料、去思考,
千萬不要被動等著別人來教你或問你會不會,這樣要獨當一面要很久。



ayc31395 wrote:
最近因為志願役約滿...(恕刪)

那些製作方式去應徵一般中式早餐店不就學得到嗎...

為何要被壓榨呢

現在真的有純手工慢慢來的店家?
要告官嗎?

ayc31395 wrote:
最近因為志願役約滿...(恕刪)
我是蓮霧王 ~路過蓮霧園

一人決策小組 wrote:
那是不是去鼎泰豐學薪水高又學的到東西呢?
為什麼鼎泰豐不叫這些學徒付學費,還給30多k呢?
老闆是白痴嗎?
https://news.ftv.com.tw/AMP/News_Amp.aspx?id=2018224F03M1

嘴砲王...

你自己想一下,如果你是鼎泰豐老闆,你會請這種什麼都不會的樓主當學徒??
至少也是有相關工作經驗的人,
還有去鼎泰豐應徵學徒的人,應該沒有想像中的少吧??

看新聞,要能分辦新聞的真假,我聽說的,鼎泰豐外場會英語交談是基本,會日語的也不少...
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