jerry.lee.taipei wrote:
這是我不敢輕言退休...(恕刪)
以少子化這個觀點來看，未來納稅青壯年可能只有目前人口的一半，而長壽的老人又增加(不用納稅)，在無法增加納稅的青壯年人口，只能削減社會福利制度和改革年金制度。不然未來稅收假設只有50億(舉例)有辦法承擔假設目前需要100億的福利政策嗎？個人認為未來各種社會福利政策都會被迫削減。美國健康照護體系（簡稱美國健保）這麼昂貴，我想未來台灣的健保制度也是會昂貴化，不然就撐不下去
現在的問題是退休的公務員 把新生代中生代公務員要吃的也吃光了
所以 公務員很爽 是錯的
公務員很不爽 也是錯的
因為把公務員這個概念打包一起看了
把問題細看 公務員分退休的快退休的 跟還要一段時間退休的/菜的
jane0306 wrote:
退下來首要之務是探索人生職志，一旦找到，時間就不需要「消磨」，因為再多也不夠用，時間不但不可消磨，還要把它當成最珍貴的資源小心使用。
然後公務員現在也沒你想的那麼輕鬆，民意高漲，面對民眾都很難處理。而且如果想領月退還一定要做到65歲，勞工60歲就可以8折薪領月退，公務員還不行。如果你認為目前的公務員跟3、40年前一樣就錯了。(恕刪)
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