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有必要念到碩士嗎?

要看你應徵得是什麼職位、先前的經歷、背景
一個企業在其它條件都相同的情況下
要可以挑碩士 你怎麼說服他挑學士?
重點是 能考上前段班的碩士。
出社會就知道薪水差一大截。

考不上的話,就不會浪費錢,後段班的出來還是一樣。
有些年輕人唸碩士後,眼高手底,反而侷限住自己。
理組的就念吧

理組的看的是學歷

但是還是打不過那幾個國立的就是了

叫 小 鶴 wrote:
先卡位...然後念...(恕刪)


同意,因為我目前也在讀碩專,園區科技業經驗8年多,

有方向有心就去讀,拚個清交大理工科碩士,我保證是你挑工作,不是工作挑你,

現實面就是需要,進去你就知道甚麼叫做"資源",好好讀兩年,

下半輩子就很好過了...,

如果沒心拚好學校(最低標中字輩,再下去也算了),勸你就別讀了,只是浪費時間浪費錢。

理工等純技術性工作,碩士絕對有必要(這是當今一般上市公司的RD基本門檻)

有些實作/技術,只有到研究所才有機會接觸~

非技術性工作/文組則無此需要~

kaka97115 wrote:
本人私立學士學位而...(恕刪)


你不在乎就不重要........
說個故事吧!
我一個非常要好的同學在一家非常非常大的科技代工公司上班,上20年班當了快10年的副理.....
期中大約有五次以上經理缺,每次都有被主管提報上去每次都落選,因為大老闆又不認識你第一看的就是學歷,因為只有私立專校畢業而已..
工作能力佳所以主管多次的提拔,後來主管直接告知說學歷太低再去進修吧!後來同學就去讀國立大學碩專班,三年拿到碩士學位次年再一次機會上因為主管強力推薦加上有碩士學位就得到老闆的青睞順利拿到經理了!

重不重要就看你自己囉!
CHENCHIUTW

kaka97115 wrote:
本人私立學士學位而已...(恕刪)

多讀二年書,但畢業薪水多3000元,若你很在乎這3000元,就有必要讀碩士;否則,就算了!
學歷和能力不能畫上等號!
除了能力之外,現在升官三要素:學歷、外語、年紀。

以上是指一般人,也是有少數特例,不過,你要賭嗎?
看你以後工作需要吧
有些工作升遷可能要看學歷
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