製造業人才荒！！ (第8頁)

王曉偉

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樓主

2016-06-09 9:39

還不值得 wrote:
28K...上下料這...(恕刪)

這部分老闆有保證完全照勞基法走！！

弒十魂

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72樓

2016-06-09 9:40

我是廢物研究生，我領55k,為啥要逼我領28k呢QQ

王曉偉

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樓主

2016-06-09 9:40

黑色甜甜圈 wrote:
....又是這種文章...(恕刪)

56k單純上下料我讓你請！！！

王曉偉

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樓主

2016-06-09 9:40

秋楓暮霞惋紅曲 wrote:
我們公司請個作業員半...(恕刪)

以前我也這麼想過！！

懶人國

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75樓

2016-06-09 9:40

我朋友作30天只有2萬5
20年都這樣
版主在哪

我叫他去

王曉偉

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樓主

2016-06-09 9:41

NMI700 wrote:
爽缺22K都甘願爛缺...(恕刪)

重點流動率是零啊！！
他不是找了人留不住
是完全沒人來應徵！！

xup6bjo45j4

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77樓

2016-06-09 9:43

王曉偉 wrote:
但是現在偏偏很多那...(恕刪)

又輕鬆又不專業22K都剛好而已吧!
我前幾個月扣除中午飯錢就是22K,
每天做9.5小時,還要跑外頭擴大機維修,
在公司做紙箱資源回收倒垃圾,根本就是在打雜工,
過三個月他們還在用月聘請我做,老子就不幹了

j808010

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78樓

2016-06-09 9:43

王曉偉 wrote:
不是不願領22k？但是老闆開28k！

要看但書
很多美其名28K
事實都是22K+全勤+業績+吃飯補助

市場自己會做調節
真的那麼好，人自然會去

台GG、大M 都是出了名的操的要死
講白就是用時間換錢
但是仍有人擠破頭要進去

王曉偉

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樓主

2016-06-09 9:45

mmaxliao wrote:
如果不想提高人事成本...(恕刪)

我有開始跟他推這塊了！！
但是有個麻煩點就是他的訂單都是幾百個的那種！！
沒有幾千幾萬個如果要自動化也是很困難！！

王曉偉

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樓主

2016-06-09 9:47

王狗子 wrote:
以前物價低出來隨便...(恕刪)

你的論點我倒是不反對！！
只是差別在有沒有一技之長！！

製造業 人才荒！！

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