Elpis_C wrote:
怎麼看都覺得你說的有點怪怪的...
除了3之外,
其他以你的年資, 薪資應該都要X2才對
另外4聽起來是leader, 至少保障年薪250以上 (每月平均20吧 ...)
每月60K? 我公司研發新人都高過這個價了 ......(恕刪)
這間公司是間幾千萬的小公司,六萬應該算是很高了,成立RD TEAM 先要自己做出成績,但聽說準時上下班,這是還好,之前公司是自有品牌,委外設計生產,因為委外單位不是很想做,他們一年大概委外做千萬左右,然後老闆說一堆有的沒的,自己身體不好,現在已不管事,.....,希望未來公司交給我跟業務輪流當總經理之類的.....,就是劃個夢,好像不會很快就FIRE我一樣,就是賭,是否有保障就不知了!
我算一下,自己做,大概一年省下200~300萬左右吧,小公司不可能給年薪250萬,那是作夢。
我是軟硬都包辦,原設計軟體用的CPU是很冷門的,這讓我要重新學習新的TOOL,頭有點大。




























































































