卍南無阿彌陀佛卍 wrote:我在公司好多年了,...(恕刪) 沒記錯的話,按照勞基法規定,當員工生病時可以請病假(不過薪水好像會扣),雇主不可以強迫勞工使用特休來取代病假,有些人認為休假是很快樂的,所以特休並不會想要隨便用掉,當然如果樓主有其他考量要請特休來取代病假也不是不行囉~